我一般都會以自我介紹的方式，幫助學生一步步推導出三點定位法，但是它絕不僅僅在做自我介紹時可以用到。與其說這是一個體麵的自我介紹方法，倒不如說是一個更加高明的自我價值認知。在這個時代，想要與我們建立連接的外在因素簡直太多了，我們從來沒有認識過這麼多陌生人。同一個地域的，同一個學校的，同一個單位的，同一個線上社群的，有共同興趣愛好的，喜歡同一品牌的，或者隻是簡單聊過幾句順便加個微信好友的。在這麼多人中，你怎麼快速找到你所需要的人？怎麼讓需要你的人能夠在最短的時間內找到你？三點定位法就是個不錯的方法。越來越高端、便捷的通信方式讓我們能輕易地聯係到很多人，我們從不曾擁有這麼龐大的人脈資源。不管你有什麼樣的需求，能夠有能力滿足你需求的人都是一類人，而且遠不止一兩個。決定誰跟你之間會發生故事的關鍵因素，就是你在第一時間想到了誰。在你的資源搜索榜上位置越靠前，你們之間發生故事的概率就越大。反過來也是一樣，你在別人資源搜索榜上的位置很多時候比你自身的價值還重要。三點定位法就是能夠幫助你快速占領他人資源搜索榜前排位置的“超級神器”。
學會三點定位法之後，你至少應該把下麵這三件特別重要的事變成你的本能：
經常用這三個關鍵信息對自己的價值認知進行修正。時刻清醒地認識到“我是誰，我能提供什麼，我需要什麼”，把這些關鍵信息傳遞出去，並確認對方接收。
當麵對一個陌生人的時候，能夠快速運用三點定位法對他進行社交價值定位。如果他沒有告訴你足夠的信息，那就想辦法讓他告訴你，不管是直接從他那裏獲得，還是間接從熟悉他的人那裏獲得。不然你就沒辦法從自己的資源搜索榜上及時找到他。
運用三點定位法對自己的通信錄資源進行整合，並及時更新和校正。在整合之後出現在通信錄裏麵的人名後麵至少應該有這樣的備注：行業、職位、產品、合作需要。然後注意及時更新，比如××轉行了、升職了、解鎖新技能了。這些應體現在對他的備注中。
堅持做上麵說的這三件事，直到將其變成自己的本能反應。這時候三點定位法對你來說，就不隻是一種方法，還變成了一種思維方式，也隻有到了這個時候，你才算是真正學會了三點定位法。
所以我的建議是：馬上開始做這三件事，直到成為你的習慣。不管是不是理解都要去做，如果你已經理解了，在做的時候就會發現，它比你原來理解的還要神奇，這也是我們說的通過行動去迭代你的自我認知。如果還有弄不明白的地方，不要緊，你會發現有些東西做著做著就通透了。所以開始行動，從今天開始，運用三點定位法做好你的三件事。
我一般都會以自我介紹的方式，幫助學生一步步推導出三點定位法，但是它絕不僅僅在做自我介紹時可以用到。與其說這是一個體麵的自我介紹方法，倒不如說是一個更加高明的自我價值認知。在這個時代，想要與我們建立連接的外在因素簡直太多了，我們從來沒有認識過這麼多陌生人。同一個地域的，同一個學校的，同一個單位的，同一個線上社群的，有共同興趣愛好的，喜歡同一品牌的，或者隻是簡單聊過幾句順便加個微信好友的。在這麼多人中，你怎麼快速找到你所需要的人？怎麼讓需要你的人能夠在最短的時間內找到你？三點定位法就是個不錯的方法。越來越高端、便捷的通信方式讓我們能輕易地聯係到很多人，我們從不曾擁有這麼龐大的人脈資源。不管你有什麼樣的需求，能夠有能力滿足你需求的人都是一類人，而且遠不止一兩個。決定誰跟你之間會發生故事的關鍵因素，就是你在第一時間想到了誰。在你的資源搜索榜上位置越靠前，你們之間發生故事的概率就越大。反過來也是一樣，你在別人資源搜索榜上的位置很多時候比你自身的價值還重要。三點定位法就是能夠幫助你快速占領他人資源搜索榜前排位置的“超級神器”。