那個小孩還很是謙虛，他說道：“什麼北大不北大，英雄不問出處，應屆畢業生來香蘭農家樂首先要有一些紅花歸零的思想，在北大裏，我們都是或多或少的有一些榮譽，帶著很多榮譽的人們來到了農家樂，雖然說是工資高，但是也不能很心情好就頤氣指使別人，我最佩服的就是我的車間主任的師傅了。”
俗話說，師傅領進門，修行在個人。這個小孩子還是很喜歡學習的了，這件事情之後也是後之後覺的趙虎啊，感覺到了自己的一絲絲恐懼之感。這麼愛學習的人，他的氣場還是極其強大的了，因為學習的氣息，還是吹麵不寒楊柳風的了。
這個車間主任的師傅，一般都是一些很牛逼的五十幾歲的老技工一樣的人，他們的專業技術真的就是硬邦邦的，就是幹貨滿滿，真的就是一些寶貝疙瘩，畢竟是車間專業，一些機器的使用，當幹部的必須熟稔於心，這樣和最後，當小兵的一些小技工才能信服你，這樣才能很好地開展工作。
車間主任在香蘭農家樂李舉足輕重，和操作間裏的大師傅不同，車間主要是因為是外銷香蘭農家樂的產品，才會感覺很有格調，他們的主要器械，主要是火腿腸的加工製造，速凍水餃的封裝，以及調料品的製作。
在每當到年關的時候，車間主任總是全勤的，這種全勤，並不是那種每天都來上班，而是每天都來加班。這時候，大家會覺得，技工不如狗，幹部遍地走。這就是因為車間主任作為一個車間的領導黑線，他必須在濟公有事情的時候頂上去，並且保證計劃大局可以按計劃完成。
這個車間主任的職務，很多人都是敬而遠之得了，但是車間主任好提拔，晉升快，在車間的楊楊大軍裏好似好似一枝獨秀的幹部了。幹部身份，是很多人渴望得到的了，趙虎知道，很多老技工一輩子也沒個幹部身份就與幹部身份無緣了，真的就是大學不大學，就是一些質變的過程了。
讓這個寒門學子最佳佩服的，就是這個他的師父的之前的一個車間主任，如今已經榮升項目管理部經理的一個傑出男士，真的就是很優秀很優秀的人。這個人畢業與衡陽工學院，差點當了這個工學院的輔導員。大家都知道，輔導員就是一個狗屁不通的人，所以說他放棄了這個機會，但是自己也是得到了很多東西，那個就是香蘭農家樂的領導幹部身份。
趙虎堅持英雄不問出處，所以才選拔幹部上的原則就是不拘一格，這個事情也體現了趙虎的企業文化，這種事情是沒法強求的，因為事情總是有很多變數，而人們也是會有很多發展機會的。
趙虎的這個寒門學子，就很佩服這個車間主任，畢竟技術過硬，誰不陪她？這個寒門學子自己就加壓鍛煉，很多老技工五六年都才掌握的東西，他自己就隻用了三五天就熟稔於心了，他在課上學文化，他在課下的晚上裏也加班學技術，連掛圖都背的滴水不漏。