“俺已經和料庫主任溝通了，他保證三天內材料到齊了。”
旁邊一位帶班人員心有餘悸地說道：
“這工程管理的太嚴格了，安質部動不動就要罰款呢，我來幹沒多久，就被罰了三次了，說實話，還是咱們現場技術交底不清晰，沒有針對性的交底，現場幹起活來，工藝無法統一。”
“您這個建議提的好，以後的技術交底，俺來負責，編製完成後，咱們一起開個會討論一下，咋把咱們的工藝標準統一了，實際上，技術交底的有關技術標準，技術上說了算，可是現場咋幹活，咋把工藝水平提升，你們現場幹活的人最有說服力，我相信，隻要咱們心往一處想，勁往一處使，心裏都把彼此當親兄弟對待，咱們是個團隊，一榮俱榮，一損俱損，要是有這樣的工作心態，就沒有幹不成的活。”
白玉傳這一席話，瞬間拉近了同事們的心，大家聽了，都哈哈大笑起來。
隨後，白玉傳又說道：
“俺初來乍到，希望弟兄們別把俺當外人，咱們一起幹好車輛段，爭取在半個月時間內，把料庫裏所有接觸網材料，全部拉出去，安裝到位，大家夥說沒有信心呢。”
“幹的越多，罰得越多呢”那位帶班師傅嘴裏嘟囔道。
“這點，你放心了，既然俺來了嗎，就要承擔起責任來，以後我們工班要堅持自檢，工班間要堅持互檢，咱們還要堅持交接檢，隻要是大家夥不是有心的，再被安質部發現安全質量問題，俺一個人承擔責任和罰款，你們看，這樣行嗎？”白玉傳把自己心裏話和大家夥說了出來。
大家夥聽到白玉傳都這樣說了，也都不好意思了，尤其是那位帶班人員，他笑著說道：
“人家白工都這麼說了，咱們還有啥說的呀，隻要材料到位，技術交底紮實，我想咱們一定能幹好的，再說，都是出來幹活掙錢的，咱們也不能看著浄讓白工一個人罰款不是。”
白玉傳聽到這裏，知道現在的這個團隊的思想工作算是宣傳到位了，剩下的就是看如何現場組織協調了，他笑著對大家夥說道：
“若是弟兄們看的起俺，以後，就別再叫俺白工了，就叫大傳吧，這樣，聽起來，親切一點。你們看，咱們明天的工作是否先把現場已完成的工程量，自己檢查一下，發現質量問題，就自己整改到位，然後，每個工班再抽出幾個人，到料庫再把材料清點一下，等後天材料到了，咱們就在料庫把材料配齊了，一次拉出去，一次安裝到位，俺這幾天，再把現場技術測量工作提前做做，還有施工表，技術交底的，爭取提前完成，對了，那位師傅對施工進度，工藝水平提升有啥好的建議，歡迎大家夥今後暢所欲言，咱們共同進步。”
白玉傳帶著他的弟兄們，經過半個月的緊張施工，終於把料庫庫存的材料，全部拉出去，安裝到位了，王經理看著每日的施工進度彙報，心裏也很高興，他不隻一次地問白玉傳：
“啥時候，我們項目部組織一次對車輛段的聯合大檢查呀，你可別隻管趕進度，不管安全質量呀。”
白玉傳聽了，笑著說道：
“您放心吧，等再過幾天，我們自檢合格後，再通知項目部領導來檢查，這次，一定不會讓您臉上無光的。”
又過了三四天，白玉傳經過他們的自檢，把發現的質量問題，都自我整改到位後，他還是不放心，又再次到現場自己檢查了一遍，沒發現啥質量毛病，這才放心地給王經理打了個電話：
“王經理，你們項目部可以來車輛段現場檢查指導工作了。”
“是嗎？那我們明天一早，就過去了，你做好準備吧。”
王經理在電話那頭大聲說道。
第二天一早，王經理就帶著工程部趙總，安質部李工，來到車輛段現場進行聯合大檢查。
他們一行先來到料庫，一看，柔性接觸網材料基本庫存沒了，王經理一問料庫主任呂主任，呂主任笑著答道：
“這段時間，大傳幹活都瘋了，他和他弟兄們幹的那是熱火朝天呢，許多材料都是他們自己在料庫裏裝配齊整，用人力車，一車，一車地拉倒現場，這施工進度沒得說呢。”