幾人的對話一字不落被李煥風聽了去，他的臉黑氣沉沉。
當即便通知人事部，開除擾亂視聽的員工。
但李煥風的行為不僅沒有製止別人八卦，對於他和李玥的議論聲，反而更多。
李玥上班後，明顯覺得氣氛不對。
經過格子間。
同事們對她交頭接耳。
她掃了一眼沒作聲，處理好自己的事，像往常一樣逛部門時，才發現策劃部整個空了。
財務部也少了兩個人。
部門有活動出去了嗎？
回到自己獨立的小辦公室，喝了兩口水，錢誌誠來找她。
她現在被安排到在李煥風隔壁的一間辦公室。
空間比較先前的雖然小了一半。
但總算有個私人空間，她很滿意。
“錢總，有事嗎？”
錢誌誠欲言又止，醞釀了片刻才道：“你啊，你和李總，你們倆低調點，現在整個公司都在說你們兩個。”
李玥莫名其妙：“你什麼意思啊？為嘛要說我們？”
“你耍性子辭退了小田.....”錢誌誠將情況，委婉的告訴李玥。
李玥惱羞成怒：“我不是跟你解釋過，我們沒關係嗎？那些人開除真不虧！我和李總之間，比起我跟你還清白呢。”
李玥暗指錢誌誠摸過她的手。
錢誌誠大窘：“有的事，傳著傳著就成真的了。”
“所以你還是覺得我們有那層關係嘍？”
錢誌誠：“......”
“......”
李玥打發走錢誌誠，主動接過策劃的工作。
小姚做不完的事情，也由她完成。
李煥風開除了幾名員工後，覺得應該對那些上班摸魚的員工來一次清洗。
之前太忙了，沒有時間處理。
李玥正常上班後，他的空餘時間足夠他解決公司的內部問題。
一連幾天，李煥風都在清退員工。
錢誌誠有些看不過眼：“李總，你想搞垮公司啊？”
“我是為了讓公司進步。”
“都沒人了，怎麼進步？”
“你看著吧。”
不過一周的時間，人事部便把所有空缺的職位補上了。
看入職登記，新來的員工資質比上一批高出許多。
錢誌誠很詫異：“你怎麼做到的啊？”
“有錢能使鬼推磨，登報高薪招聘，自然有人送上門。”
公司缺漏的崗位滿了，李煥風又和人事部的負責人商討，定期為員工做培訓，考核。
月底誰的績效不合格，自動走人。
考核通過後加薪買養老金。
隨著工作年限的增加，合理上調薪酬。
錢誌誠得知後，持不同意見：“我們會不會付出太多了？上調薪酬，還要買養老金，這麼大的公司，可是一筆不菲的花銷。”
李煥風道：“想想總公司的運營成本，對比現在的，就不會覺得多。”
“話雖如此，但總部的員工各方麵資質也比這邊高啊，人家創造的營收，可比這邊多。管理模式和咱們一樣啊。你現在搞這樣複雜，還搞培訓，考核，這都需要花費人力的。”
李煥風不想繼續討論，但對於錢誌誠的意見，他還是聽的，他喊來李玥，讓她評論他這一舉措有沒有問題。
李玥了解前後，說：“我覺得沒問題。