第十二章 饋贈禮儀——如何正確送禮的指南 Ⅴ送禮的恰當時機
每逢過年過節或者公司的重要紀念日，你得考慮給你周圍的人送禮。你可以把每年送出和收 到的禮物列成清單，以便使每年的送禮活動井井有條，沒有什麼差錯。一般人把佳節送禮的 對象歸為幾類：
①送給親戚。
②送給好朋友。
③送給公司同事(包括秘書)。
④送給領導。
⑤送給使我們生活更充實便利的人，例如保姆、按摩師、健身房教練、門衛、送報生等。
(一)高級主管的送禮
有的公司的老板或主管對送禮不太在乎，相反，許多公司主管很費心地挑選禮品，以感謝同 事和員工一年的辛苦勞動。
(1)挑選“禮品經理”
高級主管要送禮的對象很繁雜，而他本身工作較忙，這時他可以把送禮事宜委托給別人，姑 且稱之為“禮品經理”。他可以是主管的秘書或者精明但空閑的配偶，也可以是人事或其他 行政部門的主管。無論是誰，這名“禮品經理”必須有以下特長：
①好品味。從禮物本身到包裝都一絲不苟。
②討價還價的超人本領。
③熟悉市場，知道最新流行趨勢。
④了解部分行業的送禮內規。
⑤知道選什麼樣的禮物才能強化公司希望展現的形象。
(2)送禮對象
①業界好友和同事。禮物價值從200～2000元不等。
②董事會成員與資深員工。如果公司有分紅，那麼送200～500元的小禮略表心意就夠了，例 如知名交響樂團的最新錄音帶或印製精良的藝術書籍。如果公司不分紅，可送他們每人一樣 不錯的家用品，例如收音機、一套水晶玻璃杯、運動器材。
③私人秘書。如果你的秘書為你工作一年或不足一年，你也許可以送她一個與個人無關的禮 物，例如一棵聖誕植物或一個食物籃。如果她為你工作2～4年，送她一張價值400元的 精品店禮券。如果她為你工作5～10年，送她800美元的禮物。
(二)員工的送禮
(1)給領導送禮物
一般員工不用送大禮給領導。員工送禮給領導，領導會不好意思，如果他回送每一位員工， 太破費了。
秘書可以例外，如果他替老板工作了很長時間，又很熟悉老板的家人，那麼他選小禮給上司 是蠻好的。不要選擇貴重禮物，那樣會讓上司不好意思。
給新的主管可以送：
①名片盒。
②辦公桌用罐子(放紙夾、橡皮筋、皮尺等)。
③百科辭典。
④有關管理技巧方麵最新的書。
⑤皮製桌曆。
⑥皮製剪貼薄。
⑦健身俱樂部會員證。
⑧鋼筆和鉛筆組。
⑨桌上用鋼筆組。
⑩袖珍型年曆。
B11訂閱一份重要的財經報紙或雜誌。
B12公文包。
(2)送給同事的禮物
女同事之間合適的贈禮有：
①相框，裏麵擺張對方小孩的照片。
②手套。
③皮包。