第二十二章 紅玉書記
在全市解放思想大討論動員大會上，最出彩的，當然是年輕的晨陽市長。!d贏話費）
紅玉書記本來也是有個重點發言的，秘書也給她準備了發言稿，但她最後隻是在宣讀市委決定後，簡單地說了幾分鍾，就結束了講話。
這是一個姿態，她相信胡晨陽接下來會有很好的表現，通過幾次與胡晨陽交流，她對這位看似年輕卻相當成熟、老練的胡晨陽，有了信任感。
當初，是京城一位老同誌鼓動她到鄖城市來任職的，像她這種從團中央轉到地方黨政部門擔任實職的情況，用團委係統內部的“行話”叫做“轉業”，這個原本屬於部隊的特有稱呼，也被用在團幹部“轉崗”上，別有一番意味。“鐵打的團委流水的兵”，“轉業”是一種必然的結果，共青團組織，負有“兩個輸送”的使命：一個是將大量優秀的青少年輸送到團內；另一個則是將優秀的團幹部輸送到各級領導崗位。
萬紅玉在團中央工作多年，也到了“被輸送”的時候了，此時，她心情也是相當複雜，一方麵真是舍不得離開共青團組織，另一方麵又期盼著新的開始。這是必須邁出的一步，沒有“轉業”，又怎會有新的考驗、新的挑戰和新的輝煌？
當初，父親的一位老戰友溫老，在鄂省人大工作，他力主紅玉來鄂省的鄖城市工作，道理嘛很簡單：鄖城市有二汽啊，當年的團中央第一書記楊兆華就是二汽出來的，現在已經是政治局委員了。
當時，萬紅玉也覺得，溫老的話很有道理，鄖城市有二汽，有雄厚的工業基礎，確實容易出成績。
這位溫老，還真是老了，他不知道，此時的二汽跟十年前、五年前的二汽已經不可同日而語了。
在市場經濟大潮裏，除了極少數國家壟斷的國有企業，如石油、電力、金融、煙草，其他企業，隻要放開競爭，就是國退民進的結果，二汽也不例外。
雖然說書記管幹部，市長管經濟，但經濟建設是中心任務，經濟發展得不好，市長有責任，書記同樣也要挨板子。
萬紅玉來鄖城市上任後不久，就意識到了，自己作為團幹部出身的書記，存在很多不足，包括適應環境的能力不足，危機處理的能力不足，具體領域的知識儲備不足，工作韌勁、耐力不足，主動貼近群眾的意識不足，等等，而最主要的還是抓經濟發展的能力不足，過去做團的工作，主要是與青年打交道，並沒有真刀實槍地抓過經濟工作。
如果，鄖城市的市長是個善於抓經濟工作的領導，那倒好了，可惜，前任市長盛東民並不擅長抓經濟，或許，他也是想背靠二汽這棵大樹好乘涼的？
其實，就算盛東民是來混資曆的，她也並沒有權力指責他，她自己何嚐不是有“取巧”的意思？
可惜，事情的發展並非天隨人願啊。
這一、二年，鄖城市在全省的一些數據，比如招商引資，比如民營經濟、縣域經濟，數據都是比較偏後的，對此，盛東民也拿不出更多的辦法，這些問題，在二汽輝煌的時候，都被遮蓋了，而一旦二汽的生產、經營出現一些戰略性轉移，鄖城市工業過度信賴二汽的弊端就開始顯現出來。
鄖城市經濟上不去，還不光是關係到她的能力和麵子問題，更關係到幾百萬人民群眾的民生問題，關係到越來越嚴峻的就業機會問題。市委也好，市政府也好，必須有所作為啊。
這時候呢，萬紅玉心情就有些急躁了，跟盛東民交流時，有些話說得重一些，本意也是想促一促他。
省裏當然也很關注鄖城市的經濟發展，向省裏領導彙報工作時，萬紅玉也難免流露出一些焦慮，同時，多少也表達過對盛東民的不滿意。
盛東民認為這是她在向省裏告他的狀，很是不滿。開始明裏暗裏貶低她，也就是這個時候，“桃花玉”的說法也出來了。
由此，鄖城市長、書記的關係開始惡化。
……
還好，省裏也意識到了，如果二汽一如既往的強盛，盛東民這個市長也還能混下去，現在，當二汽與鄖城市都麵臨困境的時候，鄖城市應該換將了。
隻是，萬紅玉也沒想到，組織上竟然派來了一位三十多歲的年輕市長，據央黨校青幹班學員，學習還沒結束，就讓劉部長中途“截胡”了。
最初，她也是有些擔心的，最怕走了一個盛東民，又來一個“胡東民”，繼續混下去，那樣的話，就太對不起鄖城人民了。
還好，胡晨陽一來就表示要實幹。“實幹興邦，實幹有理，實幹得助。”這話一聽就非常有內涵，有一種氣勢在裏麵，這讓大家一下子就看到了新市長的從政。
到底是當過鄉長、縣長、縣委書記的人啊，實戰經驗豐富，實幹精神特強。就是在酒桌上，都是那樣的強悍！
隨後，胡市長果然如他自己所說，展現了飽滿的精神狀態，他的工作思路也很清楚，對此，萬紅玉很滿意。