盛世 第三十章 醜相畢露
話雖如此，但裴邵鈞不以為意的態度確實讓鄒宛的緊張情緒緩和不少。很快到了公布的那日，創意部裏一片愁雲慘霧。如同預期，裴邵鈞共裁了六人，擬送南京分公司五人，再加上去浙大督導“菁英培養計劃”三人，涉及人員近半個部門。剩下來的，日子也不好過，創作經費被大量削減，原定的季度聚會也被取消。
這也許就是高層想看到的。一個缺乏凝聚力和信任感的創意部，如果再出個什麼重大紕漏，就可以正大光明得追究裴邵鈞的責任。
而小張也在被裁之列。當財務部發通知，讓他過去結算經濟補償時，小張的臉色頓時鐵青。他第一時間衝到總監辦公室理論，卻發現裏麵空無一人。他滿腔憤怒無處發泄，狠狠得踢了一腳大門，怒氣衝衝得向外走：區區三層樓，總能把姓裴的翻出來。
路經部門文印室時，他猛然停住。鄒宛正在裏麵打印文件。
一股難以遏製的怒火衝上腦門，他想也不想得一把推開門。
鄒宛一驚，手僵直得搭著機器。
“鄒宛，你沒有把我的話當回事，對吧？！我勸你，現在就趕快聯絡裴邵鈞，把我的名字去掉！反正部門裏還未公布，隨便換個人，輕而易舉。不然，你倆都會後悔！”小張咬牙切齒得一步步走近。
“張生民，你少異想天開。名單已經協同人事部一起定下，怎麼可能臨時更改？你的作為大家有目共睹，裴總正是看在你多年服務的份上，才給你爭取到了超出慣例的賠償。你竟然還不知足？！”鄒宛毫不示弱。
她平時最討厭和人直接衝突，但這次，卻忍不住出言嗬斥。裴邵鈞的苦心，她比誰都明白，留下的團隊確實是結構最合理，也是最安穩的。人的潛能可以慢慢激發，但品性卻很難更改。
更何況，他確實做到仁至義盡。每位離職人員都寫了推薦信，和高層再三交涉，要到了比預定多50%的賠償金。他念舊情，總想盡力給所有人一個相對滿意的結果。
但這點理由，顯然說服不了怒火攻心的小張，反而令他完全喪失理智。他見鄒宛冷冷得收起文件想走，一個箭步衝上去，捏住了她的手腕。
“好，我暫且退一步。就算我不能留在總部，去南京分公司總可以吧？去他的人事部，像我這種無關痛癢的員工，如果裴邵鈞執意想保，上麵也不會硬攔。倒是你推三阻四的，難道就不怕我把那晚的事都抖出來？！你說，如果陳總利用這點，裴邵鈞會怎樣？八成會很慘吧……哈哈。”他青筋畢露，低聲獰笑。
鄒宛右手劇痛，轉身用左手狠狠得砸他的手臂。但小張如同入了魔障，無論鄒宛如何用力，依舊緊緊的捏著，說出來的話也愈加陰冷：“哼哼，你還以為沒人知道？那天，裴邵鈞遲遲不下班，就是為了等你吧。你倆也真夠大膽的，居然直接在公司裏……嗬嗬，你說這種照片如果流出去，那會有多精彩。啊！！”
小張慘叫一聲，捂著臉，倒退幾步。鄒宛手抓著狹長的鐵文件夾，用駭人的目光瞪視著他。