突出政治紀律和政治規矩。堅決維護以習近平同誌為核心的黨中央權威，將維護核心的要求轉化為思想自覺、黨性觀念、紀律要求和實際行動。堅決反對有令不行、有禁不止、上有政策、下有對策，堅決反對個人主義、分散主義、本位主義，堅決反對違背組織原則、不請示不報告、不按程序辦事，堅決反對違反組織紀律、搞小圈子、搞陽奉陰違、搞非組織活動。
堅持違紀必究、失責必問。紀律和規矩不是可以伸縮的“橡皮筋”，而是帶電的高壓線，是不可觸碰的紅線、不可逾越的底線，必須嚴格遵守。任何違反紀律和規矩的行為，一經查實都要嚴肅追究、嚴肅處理。
把好選人用人這個組織關口
選人用人是黨內政治生活的風向標。嚴肅黨內政治生活，必須把端正選人用人導向作為著眼點和著力點。
嚴格把關。堅持把政治標準放在首位，把對黨絕對忠誠作為評價、識別和檢驗幹部的首要標準，深入考察幹部的政治信仰、政治立場、政治定力、政治品格，注重考察幹部在同以習近平同誌為核心的黨中央保持高度一致、維護黨中央權威、貫徹黨中央決策部署、維護黨的集中統一方麵的表現。政治上有問題的一票否決，廉潔上有硬傷的不予使用。
匡正風氣。堅決整飭跑官要官、買官賣官、拉票賄選行為，堅決抵製向黨伸手要職務、要名譽、要待遇的行為，堅決反對向黨組織討價還價、不服從組織決定的行為。加強對幹部選拔任用工作的監督，做到誰提名誰負責、誰考察誰負責、誰監督誰負責。開展幹部選拔任用工作專項巡視，凡發現“帶病提拔”、突擊提拔、違規任用等問題，一律對選拔任用過程進行倒查，一查到底、問責到人。
端正導向。堅持五湖四海、公道正派，以嚴實作風把好幹部選出來、用起來，形成注重實績、重視基層和崇尚實幹的導向。建立健全幹部能上能下，能者上、庸者下、劣者汰的長效機製。建立容錯糾錯機製，旗幟鮮明地為敢於擔當的幹部擔當、為敢於負責的幹部負責，營造鼓勵創新、勇於負責、寬容失誤、愛護幹部的良好氛圍。
規範組織生活這個重要載體
黨的組織生活是黨內政治生活的重要內容和載體，是黨組織對黨員進行教育、管理和監督的重要形式。嚴肅黨內政治生活，必須進一步規範黨的組織生活。
發揮黨支部的主動性。認真落實“三會一課”、民主生活會和談心談話、民主評議黨員等製度，探索主題黨日、黨員活動日、“微支部”和“微黨課”等做法，推動各級黨組織和黨員依靠自身力量修正錯誤、改進工作。
增強活動的實效性。堅持繼承與創新有機統一，既正本清源，繼承黨內政治生活的優良傳統；又與時俱進，加強對黨員思想動態的綜合研判，創新組織生活的內容形式、途徑方法，使各種形式的組織生活都有實質性內容和實際效果。
突出政治紀律和政治規矩。堅決維護以習近平同誌為核心的黨中央權威，將維護核心的要求轉化為思想自覺、黨性觀念、紀律要求和實際行動。堅決反對有令不行、有禁不止、上有政策、下有對策，堅決反對個人主義、分散主義、本位主義，堅決反對違背組織原則、不請示不報告、不按程序辦事，堅決反對違反組織紀律、搞小圈子、搞陽奉陰違、搞非組織活動。
堅持違紀必究、失責必問。紀律和規矩不是可以伸縮的“橡皮筋”，而是帶電的高壓線，是不可觸碰的紅線、不可逾越的底線，必須嚴格遵守。任何違反紀律和規矩的行為，一經查實都要嚴肅追究、嚴肅處理。
把好選人用人這個組織關口
選人用人是黨內政治生活的風向標。嚴肅黨內政治生活，必須把端正選人用人導向作為著眼點和著力點。
嚴格把關。堅持把政治標準放在首位，把對黨絕對忠誠作為評價、識別和檢驗幹部的首要標準，深入考察幹部的政治信仰、政治立場、政治定力、政治品格，注重考察幹部在同以習近平同誌為核心的黨中央保持高度一致、維護黨中央權威、貫徹黨中央決策部署、維護黨的集中統一方麵的表現。政治上有問題的一票否決，廉潔上有硬傷的不予使用。
匡正風氣。堅決整飭跑官要官、買官賣官、拉票賄選行為，堅決抵製向黨伸手要職務、要名譽、要待遇的行為，堅決反對向黨組織討價還價、不服從組織決定的行為。加強對幹部選拔任用工作的監督，做到誰提名誰負責、誰考察誰負責、誰監督誰負責。開展幹部選拔任用工作專項巡視，凡發現“帶病提拔”、突擊提拔、違規任用等問題，一律對選拔任用過程進行倒查，一查到底、問責到人。