難道說，青龍就一點不看重錢？
餘誌剛疑惑了。
但是林總的話，他又不得不聽。
“林總，這樣行嗎？”
餘誌剛半信半疑。
“你就按照我說的去做，帶著我們的技術員，坦度要誠懇，如果不成，到時候你告訴我一聲，我親自出馬去和他談。”
平時的業務，大部分都是業務員出麵洽談的，林誌高很少親自出馬，大不了遇到難啃的骨頭，請對方的領導吃頓飯喝個酒，也就成了。
當然了，這是對一般的裝修工程活。對那些大的工程，看的還是質量和設計，沒有實力，即便和對方的負責人關係再好，也是不行的。
林誌高很注重設計施工人才的培養，給他們的待遇超過一般的公司，讓他們充分感受到公司的重視，這樣一來，很多設計施工人才一進入公司，就很少離職的。
這也是林誌高創辦的裝修公司，越來越好的因素之一。
有了人才，再加上他們設計新穎，幹的活質量過硬，很快就在天海市站穩了腳跟，雖然公司還不是很大，但是已經有了很好的口碑了。
再加上，林誌高敢於用人，也深得員工信任和好感。
隻要有能力，就不拘一格，大膽啟用。隻要能為公司創造利潤，就給與一定獎勵。當然了，對那些工作不負責任之人的處理，也毫不留情。
林誌高知道，一顆老鼠屎，能壞一鍋湯，他不想自己辛辛苦苦建立起來的公司，以為一個人而毀掉。
雖然林誌高敢於放權，但是還是給與必要的監督。
他在公司安裝了監控係統，無死角分布在各個崗位，即便在外，也可以通過手機查看公司員工工作情況。
人可以說謊，但是工作不會撒謊。
這就大大增強了林誌高對公司的把控。
“林總，你認識青龍？”
餘誌剛好奇的問道。
林誌高搖搖頭，“我哪認識，我隻是通過別人，知道青龍是個很正直的人，不會社會上的那一套，所以，用社會上的那一套去對他，那就大錯特錯了。”
“不但不會和你談合作，甚至會把你趕出去。”
“所以，你一定要注意，千萬不要做引起青龍反感的事。”
餘誌剛連連點頭。
他還是第一次遇見這樣的事，雖然不是很信，但是既然老總都已經表態了，他還有什麼說的？反正自己談不下來，還有林總呢。
這樣一想，餘誌剛也就沒有心裏負擔了。
“林總，那我就去準備了。”
餘誌剛走了之後，林誌高給林詩雅打了一個電話。
“詩雅，你認識青龍吧。”
電話一接通，林誌高就問林詩雅。
林詩雅納悶，自己的父親問青龍幹什麼？
“見過兩麵，不是很熟悉。”林詩雅說，接著問道：“你問這個幹什麼？”
“是這樣，我們公司想和青龍他們的公司合作一把，今天會派人過去和他們洽談，如果你認識青龍，給他打個招呼。”
林誌高很隨意地說道。
“打招呼？”
林詩雅感到不可思議，想拿項目，談就是了，如果對方認可了，就能達成合作，如果對方不認可，即便打招呼也沒用。