第七十三章:喜洋洋公司招收員工(1 / 2)

泳池這邊的建造十分的迅速,僅僅隻是一個下午的時間已經完成了N分之一。這速度真不是一般的快啊。

喜洋洋動畫製作公司的全體員工都回來了。全體員工想晚一些回來的,可是奉少主之名,員工們都回來了。雖然玩的時間比較短,但大家都很喜歡。少主出錢,咋們出力,而且力還出的不是一星半點啊。

之前冷清清的喜洋洋公司,員工們都回來之後,變得熱鬧起來。雖然沒有街邊的菜市場那樣熱鬧,不過也差不多。因為這一天,是喜洋洋招募新員工的日子,不熱鬧才怪。

公司的大門上方貼著一副超大的橫幅:喜洋洋公司招募員工”

這招聘的廣告立馬吸引了眾多喜愛動漫的粉絲們。雖然有些人連畫畫都不會畫,但他們有著對動畫的喜愛,這喜愛甚至比一般的粉絲還要強。

僅僅是一個下午的時間,喜洋洋動畫公司方圓一裏開外,全都是來招聘的小白領。

白領是什麼?白領是指有教育背景和工作經驗的人士,是西方社會對企業中不需做大量體力勞動的工作人員的通稱,又稱白領階層,與藍領對應。白領族是一個從西方傳來的白領生活型態定義,經常拿來代表領較多薪水的專業人士。這個詞可能最早是從1928年啟用的,當時是代表非體力勞動的工作者,如公務員、教職人員等。是與藍領族互作為對比的族群。白領族較少從事勞力工作,在公司裏的職業階層也往往是行政或是正式職員,並有專業的工作能力,如醫生或律師等。在一些社會學的研究裏,經理階級的有時也被歸為白領族之一。

白銀的主要特征一般是衣著光鮮地出現在都市的街頭,傲然行走,神情淡漠。從城市的各個角落湧向“高尚工作園區”;一塵不染的皮鞋踏出急促的腳步,時刻提醒著路人他們有許多工作要做,很忙;電腦、電話、傳真是他們最親密的工作夥伴;他們的競爭對手不計其數,所以他們時刻準備接受新信息、新知識,不斷提高自己,同時為步入金領儲備能量;他們公私分明,下班時間很少辦公,他們把自己的業餘時間用來休閑充電,娛樂健身。

白領如今已經成為了一個獨立的職業階層,並呈現出一些鮮明的社會特征以上海白領為例。

白領職業的流動性十分的高。由於具備良好的教育背景、工作經驗,白領階層相對於其他的社會階層來講,有更多的選擇機會,這一切為自身的“流動”創造了條件。

一項調查表明,在一些高流動性的行業當中,如IT、廣告、谘詢業等,年輕白領跳槽的比例超過20%。今年3月,中智上海公司對5000多名在外企工作的雇員進行調查統計,這些雇員在2003年度中都有過離職經曆,調查結果發現:個人主動提出辭職的比例高達67%,而被公司辭退和合同自然終止的分別隻占12%和11%。

雖然白領眾多,但喜洋洋公司很願意招收任何的白領,也就是招收新人。以前公司可是一蹶不振的,現在公司崛起了,自然得要招收一大堆新鮮血液才行。光靠十幾二十人來完成動畫製作,都不知道要猴年馬月才能完成。

何為動畫?動畫技術較規範的定義是采用逐幀拍攝對象並連續播放而形成運動的影像技術。不論拍攝對象是什麼,隻要它的拍攝方式是采用的逐格方式,觀看時連續播放形成了活動影像,它就是動畫。

有的動畫看,當然會有動畫製作。動畫製作是一項非常繁瑣而吃重的工作,操作界麵分工極為細致。通常分為前期製作、中期製作、後期製作等。前期製作又包括了企劃、作品設定、資金募集等;中期製作包括了分鏡、原畫、中間畫、動畫、上色、背景作畫、攝影、配音、錄音等;後期製作包括剪接、特效、字幕、合成、試映等。如今的動畫,計算機的加入使動畫的製作變簡單了,所以網上有好多的人用FLASH做一些短小的動畫。而對於不同的人,動畫的創作過程和方法可能有所不同,但其基本規律是一致的。傳統動畫的製作過程可以分為總體規劃、設計製作、具體創作和拍攝製作四個階段,每一階段又有若幹個步驟。

星國的動畫加工雖然在一段時間內發展迅速,各個動畫加工公司也取得了顯著的經濟效益,但決不是長久之計,星國動畫加工近年來愈來愈不景氣,主要是受了5個方麵的影響: