“第二個問題也同樣很關鍵，過去球隊的管理很混亂，我認為從現在開始，應該對管理層的權力進行限製，例如首席執行官就負責財政、商業營銷和日常運營等等。”
“而技術總監就負責統籌競技事務，例如製定球隊的發展策略和賽季目標，教練選拔、轉會引援等等，教練組和球探部都直接向技術總監負責。”
“什麼？”克魯澤一聽，頓時火了，整個人直接站了起來。
教練組和球探部門都劃給了技術總監，那他這個足球總監要幹什麼？
“別緊張，奧利弗！”楊歡笑著擺了擺手，示意他坐下來，“這是歐洲大部分球隊的管理結構，而作為足球總監，你的責任也相當巨大。”
克魯澤一聽，憤憤不平的坐了下來，就等著聽楊歡怎麼說。
是個人，無緣無故被人分出去那麼多的權力，都會有一種慘遭割肉的感覺，不是嗎？
“我打算從南安普敦引進數據分析和研發小組，大家都應該知道，這一套係統非常關鍵，另外聖徒在醫療和青訓方麵也相當卓著，而這一塊在一支職業球隊當中的作用，非常重要，所以我認為應該由董事會專人負責。”
克霍夫和克魯澤聽到這裏，直接就差點抓狂了。
因為他們都已經完全弄明白楊歡的意思啦！
果然，緊隨其後，楊歡就說出自己的想法了。
“因此，我提議，跟聖徒的合作，連同球隊的青訓，都交給足球總監負責！”
到底技術總監和足球總監的職權如何分配，很難說有一個具體的界限。
每一支球隊都有不同的做法，甚至有的幹脆就沒這兩個職務，轉而由總經理或者是首席執行官全權負責。
而楊歡這麼說，擺明了就是要奪權。
誰都知道，漢堡的青訓是很糟糕的，足球總監負責青訓也不是沒有，甚至到時候可以說得非常好聽，讓所有的球迷都覺得，漢堡這是開始重視青訓了。
這口號，不管到哪裏，都吃香！
可實際上呢？
克魯澤負責青訓，能有什麼權力？
要錢，得問托馬斯·雷克，要人，得看拜爾斯多夫的臉色，還混個屁啊！
至於說跟南安普敦的合作，這不等於是跟楊歡合作嗎？
到時候，真出了矛盾，誰聽你克魯澤的？
“歡少爺，貿貿然進行這麼大的調整，不大合適吧？”克霍夫也有些坐不住了。
在這種情況下，他要是再不站出來護住克魯澤，那克魯澤可就完蛋了。
“再說了，奧利弗比誰都要熟悉球隊的事務，我認為，轉會等方麵的事務，還是由他來負責比較合適，免得多生事端。”
哪知道，楊歡聽了之後，嗬嗬笑了起來，“也行，但我想要問問，奧利弗，如果球隊本賽季降入德乙的話，你能不能夠保證球隊下個賽季重返德甲？如果球隊成功保級，那你有沒有信心，通過轉會運作，率領球隊成功保級呢？”
楊歡幾乎是盯著克魯澤，一字一句的問。
“我”克魯澤很想說，有，但他怎麼也答不出來。
因為他毫無底氣！
說到底，他現在連球隊具體要怎麼運作，他都沒有一個大概，談什麼計劃？什麼保證？
“你呢，迪特瑪？”楊歡再轉向了拜爾斯多夫。
拜爾斯多夫自信一笑，“我願意立下軍令狀，如果本賽季球隊降級，下一個賽季不重返德甲，我主動辭職，如果球隊保級成功，下個賽季至少排名第十，低於這個排名，我辭職！”
這一下，兩人可謂是高下立判了。
拜爾斯多夫的回答多有底氣啊！
就連克霍夫看向克魯澤的眼睛裏，都充滿了失望。