再強調一次，羅判想要當“變革者”，絕不是一時衝動，而是處心積慮——呸，深思熟慮的結果。
光是前期調研就花了三年，期間征求過好幾位大佬的意見，這才付諸實施。
雖然效法藍星，打出了“巡回法官”和“勞動改造”兩張牌，但羅判並不打算原封不動，生搬硬套，兩個世界無論是民風價值觀，還是個體的差異都太過巨大。
最簡單的例子，在藍星上，一根電棍就能對囚犯產生強大的威懾壓製力。
在這裏呢？別說十根百根都沒用，要知道千萬福特的電擊都隻配給山治點煙，可想而知作為山治姐姐的蕾玖有多能扛。
而蕾玖的體質在真正的巔峰強者麵前，仍然不夠看。
能夠真正做到無差別壓製囚犯的，整個推進城隻有一個麥哲倫，羅判也好，其他人也罷，都隻是靠著麥哲倫預先準備好的毒，與自身能力關係不大。
所以羅判革新的第一步就是盡可能強化麥哲倫，保證監獄的穩定。
第二步，則是嚴格控製參與勞動改造的囚犯數量和實力，確保不出亂子。
萬事開頭難，星星之火最容易熄滅的也是開頭，羅判絕不容許這種情況發生。
所以他寧願采用這種慢慢發酵，一點一點擴大影響，增加誘餌的“慢功”。“快功”固然容易出成績，但也容易埋下隱患。
包括羅判在內，推進城內所有人都沒真正執行過“勞動改造”，隻能慢慢摸索，逐步實踐。
總的來說，和羅判親自前往北海試點“巡回法官”是一個路數。
先從最容易下手的“輕刑犯”開始，逐步吸納監獄江湖的最下層，等最下層確實得到好處，撬動囚犯之間原本穩固的體係，再往上層走。
這也是推進城“勞動改造”與種花家不同的地方。
種花家的理念是“懲罰管製與思想改造相結合、勞動生產與政治教育相結合”“改造第一、生產第二”，主要目的是改造犯人錯誤的思想。
理念當然是極好的，可惜不適合推進城的現狀。
種花家不僅執行力藍星第一，團結、向心力以及對於政府的認可度都高的可怕，一言不合直接和政府火並這種事少之又少。
但在這個世界，卻是常態。
試想一下，兩千萬賞金的“劫掠者”巴恩都敢直接滅軍艦，那些上億，十幾億，幾十億的大佬呢？
想要扭轉這些人的思想，現階段是幾乎是不可能的。
又不是每個人都和蕾玖那樣，在黑暗的最深處，依舊苦苦守著一點光明。
所以羅判暫時放棄“改造”，把中心集中在“勞動”上，用勞動換取報酬，用報酬可以購買有限的物資，稍稍改善自己的生活。
本質上其實是誘之以利，乍聽上去似乎站在了思想改造的對立麵，可誰讓罪犯們大多是逐利之輩呢？
沒有利益，怎麼可能讓他們主動行動起來。
至於未來的“改造”，羅判並不擔心。
雖然沒有開展思想教育，但加入勞動改造本身就是一種服從，一種潛移默化的影響。
希特勒的宣傳部長，大名鼎鼎的戈培爾博士說過這樣一句話“謊言重複一千遍就會成為真理”，雖然很諷刺，羅判卻見過不少真實的案例。
有名牌大學的物理學教授因為好奇試著了解斜教，起初不信，可隨著參加活動越來越多，聽得歪理邪說越來越多，逐漸從不信轉為將信將疑，最後深信不疑。（這新聞上過央視，能上央視的是什麼教，懂的都懂）
有老師進行過“NAZI”式教育的實驗，本意是進行深度剖析，沒想到參加實驗的學生最後真的變魔怔了，擁立老師為元首，差點沒把老師坑死。
等囚犯們適應了“勞動改造”本身，他們還會再質疑羅判的權威嗎？那時，才是真正適合思想改造的時候。