第八十章??????尼娜
向挽挽走出醫院，鼻尖一直縈繞的消毒水的味道沒有了，正午的陽光照在身上，在初秋時節，正好綜合了風中的一絲涼意。
回頭又看了眼醫院，自己還要再來看望王阿姨嗎？自己的到來，對她來說是一種安慰，還是一種痛苦的提醒呢？
向挽挽想要找到穆盛陽，問問他為何要幫她至此，為什麼他總是會在她最難的時候，默默的出現在她身邊。
可是拿出手機，找到穆盛陽的名字時，同時也看到了另一個名字——尼娜。好久沒聯係了，從致遠案發之後，就沒再見過麵。她還好嗎？
遲疑了一下，向挽挽沒有選擇穆盛陽的名字，而是他下麵的那個尼娜的號碼。
“娜姐，你還好嗎？我是向挽挽。”
??尼娜，今年42歲，是向挽挽在致遠工作時的直屬領導。年輕時一個人在鵬城闖蕩十年，在外資企業做HR，由於工作壓力太大，一直要不上孩子，直到36歲才有了寶寶，為了孩子和自己的健康，辭掉了工作，夫妻兩人才回到了春城。或許是大風大浪經曆的多了，卸掉身上的重擔，尼娜的整個人，從裏到外都透出一種自信與從容。第一次見她，是向挽挽去致遠麵試的時候，麵試她的人就是尼娜，她給向挽挽留下了太深刻的印象，認真的了解向挽挽的資料後，有條不紊的介紹著公司的情況，由於向挽挽去的是分公司，而且剛成立不久，業績不太好，所以總部很多資源都不會向這家分公司傾斜，但尼娜卻能把當時的情況看成是公司和員工成長過程中必不可少的一種曆練，也很真誠的說到希望向挽挽能夠加入公司，和她一起成長。
向挽挽回家考慮了兩天，可她或許是對這位麵試她的經理印象太好，被她的個人魅力所吸引，所以還是決定去試試。
接觸久了，向挽挽發現，尼娜不僅僅是自信，她的個性還很隨性灑脫，她很積極的工作，想要做出一份成績，可這些的基礎是她願意去做，是她想要實現自我的價值，可若是發生一些讓她不痛快的事情時，她又總是一副“大不了走人”的架勢。向挽挽問過她為什麼，她的回答是：“我不是非這份工作不可，我高興了，我就盡全力去做好，我不高興了，那就可以換一份工作。而到現在我還留在這裏，是因為這人工作能夠滿足我暫時的需求。時間自由，不需要坐班，收入豐厚，我努努力，就能有個還算不錯的收入，帶帶團隊，也算是實現自我價值的一個方式。這些都和我前十多年的HR工作，反差挺大的，還挺有意思的！”說完，就露出了一個自信的笑容。
向挽挽還挺崇拜這位姐姐的，而尼娜也很照顧向挽挽，把她當作小妹妹一樣，有什麼好吃的，好玩的都帶著她，工作上也給她很多幫助，甚至在致遠出事之前，還在幫向挽挽規劃升職。
時隔半年，望著迎麵走來的女人，雖然臉上還是帶著優雅的笑，從容不迫，可向挽挽卻覺得她沒有了原來的光芒。站起身，向挽挽也迎上去，兩人擁抱了一下，才重新落座。
“娜姐，好久不見！”