有金農科技的董事長李誌偉，長海物流的董事長沈長安，還有上京市副市長王陽，萬平省教育廳的薑河。無處不在的攝像機，站在兩側不顯眼位置的記者，以及直播素材。
韓東瞧這陣仗，不禁輕拍了下自己腦門。
他以為就是場普通的校慶，來發個言，講點正能量的人生指引或根據演講稿走個過場……但看上去，這似乎還是一場全程直播的校慶。他點開手機進入直播賬號，發覺早已圍觀了無數普通網友。
也就是說，除了現場幾千學子外，還有不知多少人在全程觀看。
難怪江源叮囑自己千萬別出差錯，別說不合適的話，全程按照演講稿走……
演講稿？
韓東回憶著零零散散的內容，待湯玉榮發出邀請之後，代替他站在了位置上。
刹那間的寂靜後，是振聾發聵的鼓掌聲。掌聲止，韓東靠回憶笑著念出了演講稿的開場白。越念，忘的越多。忘的越多，他越不去看提前擺在眼下的演講稿。思維懸在天際，信馬由韁。
他不去講那些紙麵上列出來，自己那點微不足道的事。退而講的是，剛入部隊跟職場的趣事兒，是麵對困境自身的掙紮跟運氣。講的是人，不是神。
“學曆特重要，可惜我沒有。如果我有跟媳婦一樣的學曆，進部隊後至少可以少奮鬥三年。所以湯校長讓我來跟你們分享成功經曆，勵誌事例，大腦一片空白。你們是我的偶像，年輕人中的佼佼者，未來的未來，像我跟第一排這些運氣好的前浪，遲早會被後浪所覆蓋。”
“韓總能不能多分享一些部隊裏的經曆？”
“不分享這些，但我還是建議每個人都要發自內心的想去部隊。哪怕隻呆上兩年，三年，對一生的影響都是極大的。那裏是另外一個世界，跟時代格格不入又自成體係的世界。它可以掩蓋許多自私的負麵，讓人深切體會到家國天下，錘煉品格和意誌。”
“青年獎對你來說，有沒有什麼深刻意義上的影響？”
“有，它讓我懂得去依憑本心去做願意做的事情之時，早晚是有回饋的。早一些，晚一些，都會來。不以被曝為榮，不以失敗為齒。我跟你們一樣，都是挺普普通通的人，會麵臨家庭影響，媳婦嘮叨。得虧找了個對我忍耐性比較高的媳婦，否則很多事，未必能花費全部心思去做。所以，你們能看到的每一個光鮮背後，都會有默默無聞的精神支柱。”
“您跟夏總還準備要三胎麼？”
“這問題，好像不在演講稿上，換一個！”
“哈哈，那怎麼才能追到像夏總那麼好的媳婦？”
“首先你得有碰到她的運氣。”
“很多媒體說，振東的工資遠超普通標準。您有過這樣的擔心麼？比如，會不會影響同行業的發展。”
“這還真沒有過擔心，再說並不高。振東接觸的國家，每一個都不如國內那麼有安全感，但每一個人都會無條件的接受人事調動。老板跟員工，首先是被信任牽到一起，被平衡維持到一起。得和失，都會進行自我衡量，共同成長和進步。”
“聽說您曾經是維和英雄……”
韓東沒等他問，徑直打斷：“我不敢以英雄自居，也不願意你們把我看作英雄。做問心之事，摒無欲之念，是基本為人準則。進一步，做問心之事，起家國之心，才是值得敬重的英雄。它們都藏在部隊裏，藏在普通人中間，唯獨不可能站在這誇誇其談。”