兵部職方司，新補充進一個員外郎，是由兵部職方司主事晉升來的殷正茂。
但殷正茂目前不在職方司做事，他還留在原來的位置上給新的六品主事做官場引路人，也方便交接政務。反正都在職方司小院裏辦公，彼此區別真的不大，處理、經手的都是一樣的公文，區別僅僅是發言權不同。
接替殷正茂的正是新科二甲進士白慶豐，新科進士授官是要排序的，一般前十幾名一股腦撥入翰林院學習，二甲、三甲進士留在中樞觀政實習，差別在於二甲進士多留在中樞任職，下放往往是知州、上縣知縣，三甲進士觀政的時間就長了些，因為三甲進士必須排序補用，有了坑才能補位，按著名次從前往後排，沒排到的進士就處於觀政實習的狀態。
二甲進士去各部觀政實習也是需要排隊的，觀政實習表現好的會被直接選走……可也是要排隊的，除了前十幾名補入翰林院的，其他的都是要按著名次被各部選走實習。
而白慶豐卻跟著前十幾名進士一同授官，沒有兵部合適的缺，直接升了殷正茂的官，弄得殷正茂哭笑不得。也可見，白慶豐的根底很強，起碼在這一科進士中，是跟進翰林院那批是同起點的。
幾日後，殷正茂領著白慶豐來到職方司，作為新來的晚輩，白慶豐抱著一疊公文跟在殷正茂身後。
外官三年一調的任用原則往往得不到保證，京官還是有保證的。每次新科進士大麵積補到各部觀政實習時，就意味著今後半年內，各部七品官員會發生最少五分之一的換血，如果新科進士中有大批優異人才，或者恰逢朝政變動，這半年內京中各部七品官員能換走一半兒人！
上半年來，各處並無什麼大的軍情，唯一讓職方司頭疼的事兒也是各部各司的事兒，那就是到現在還沒下過哪怕一滴雨！
禮部從二月末催皇帝去各處廟宇求雨，一直催到現在，幾乎三五天之內禮部就會發一道奏折上去，督促皇帝向天求雨……
求雨這種事情看臉，所以職方司又無什麼要忙的事情，以至於王尚學、郭乾、譚綸三人都開始關注自己的去處。如朱應奎那樣直接中樞從五品升中樞正四品……基本上走的不是正常路子。朱應奎這一步，節省了大約五年的時間，省去了下放地方再回歸中樞任用的環節。
朱應奎的路他們三人走不來，按著升用規矩，他們三人要麼下放一省四品參議，或四品知府，運氣好、才能高的人會一步下放為一省三品參政。
所以，近來一段時間，這三人研究天下各省各府的官職缺口，想著去一個能施展自己拳腳的地方。
就在職方司辦公的小院裏，還是那座門前、竹林旁的石桌上，職方司三人，連著半月後就任的員外郎殷正茂一起處理白慶豐抱在的公文。
這些公文都是武選司那邊送來的，那邊送來一批武官資料，需要職方司這邊兒進行安置、任用。
看了幾名武官資料，王尚學敲了敲石桌，對周圍停手的人說：“看出什麼來了？”
郭乾見沒人開口，他官職與王尚學等同，又是職方司資曆最老的人：“武舉人要提拔任用，有些武人希望能有武舉殿試，最好弄出一個武進士及武狀元來。”
武選司這次推薦來的武人資料性質單一，多是在京待職的武舉人，而不是世職在身的衛所子弟。
雖然這年頭兒的武舉人幾乎九成九都是衛所出身，可和在京待職的衛所子弟還有區別；武舉人囊括所有衛所子弟，大到正三品衛指揮使，小到世職無品級的小旗、總旗乃至是正軍；而在京待職的衛所子弟……最次都是四品指揮僉事，多是衛指揮使、衛指揮同知，這批人數量常年維持在千餘人左右。
王尚學點頭，臉色肅重：“是啊，武選司那邊兒前陣子就透了口風，說是京中待職武官不堪大用。沒想到他們這麼狠，竟然想著以武舉人取代待職衛所武官。到底是誰給了武選司膽子？難道他們就不知道這麼做，那幫衛所武官為鬧事麼？”
可別忘了這幫人都是衛所高級軍官家族出身，這幫人世代聯姻，隻要是成年的衛所子弟，必然早早定下婚約或完婚。
所以在京待職的衛所武官都是拖家帶口而來的，如李成梁就有一家子和一幫子兄弟要養，生活壓力很大。讓他們堅持下去的動力就是兵部武選司的堪選，如果大麵積的啟用武舉人，而忽視衛所軍官……那麼這幫人保準幹出衝擊兵部大堂的破事情來。
見王尚學是擔心衛所武官衝擊兵部衙門鬧出笑話，郭乾撫須片刻道：“不妨先選用世職五品以上的武舉人，今年武舉好好督促一下各衛武官。”
他的意思很簡單，百戶及百戶一下的武舉人這次就歇歇，主要任用世職副千戶以上的武舉人，避免刺激在京待職的衛所武官。至於下一回，這次好好照顧照顧衛所武官，強逼著這幫人考個好名次，方便下次擬任時充數。