付貞馨聽後一咋舌頭，輕聲爭辯：我本來就沒什麼學曆。
付潔皺眉罵了句‘閉嘴’，然後接著道：最後我還要再提一提單主任的方案。說實話，文筆還不錯，循規蹈矩，有點兒像部隊上的公文。但也許是你對公司還不太了解，你的方案並沒有太大的實用價值。在此我對你提出幾點殷切希望，公司和部隊是兩碼事，雖然我一直想通過軍事化管理保證公司秩序，但還是要靈活運用。生搬硬套是行不通的！我很佩服你的政治修為，竟然能將促銷方案上升到三個代表的高度。但是，在部隊裏可以這樣寫，公司裏寫就有點兒畫蛇添足……
單東陽聽的臉上直冒冷汗，連連點頭：是，是，我一定注意，一定改進。
隨後付潔拿起麵前的方案，繼續說道：剛剛你們看到的這份方案，不是出自我付潔之手。今天開這個會，除了給大家上上弦明確一下促銷方案之外，我還要重點提到一位員工。他就是售後，黃振。
此言一出，全場震驚。
付貞馨幾乎要驚的站了起來：什麼？你是說他……黃振？
付潔強調道：不錯！這份方案，就是出自於黃振之手。
付貞馨連聲道：不可能不可能！他隻是一個售後，怎麼會寫出這樣……這樣的方案？我不信！
很顯然，付貞馨因為某些偏見，從來沒有看好過黃振。在她的印象中，黃振隻是一介泛泛之輩，平庸到了極點。
付潔衝付貞馨斥責道：不要因為你自己寫不出像樣的東西來，就認為全世界沒有人能做到！
付貞馨乖乖閉嘴。
黃振心裏既忐忑又驚喜，他沒想到，付潔會營造出這麼大的場合來表揚自己。或許，付潔隻是利用這樣一種方式，去鞭策一下十幾位管理人員？那麼自己在無形中就成了這根鞭子。
也許這並不是好事。很多人挨了鞭子後，不敢怨恨施暴的主人，反而會怪罪於主人施暴用的鞭子。
一時間黃振想到了很多。
付潔望了一眼黃振，接著說道：黃振在營銷、行政、管理等方麵有著讓人意想不到的才華，通過他寫過的幾份方案，可以完全肯定這一點。他有著敏銳的洞察力，善於分析和思考問題。在這份方案中，黃振首次提到，要將市場逐步向城鄉結合部轉移，這是一個關係到公司發展全局的戰略問題。在坐的各位經理，包括付貞馨和單主任，你們有沒有這樣的戰略意識？
一句反問，令諸位經理紛紛低頭思慮。
付潔停頓了片刻，稍微提高了音量：所以我決定，提拔黃振為辦公室副主任，配合單主任工作。一個月試用。
黃振心裏撲通直跳，不敢相信自己的耳朵。是自己聽錯了，還是根本就是在做夢？他悄悄地伸了一隻手下去，在會議桌底下使勁兒揪了一下大腿，生疼。看樣子，這不是在做夢。
單東陽突然激動地站了起來，興奮之情溢於言表：太感謝付總了！不瞞你說，辦公室主任這一塊工作，碎，雜，多，我一個人還真就忙活不過來。這下好了，多了個副手，為我減輕了不少壓力啊！
付潔道：那就好好幹，看你表現。
單東陽連連點頭。
單東陽這番反應，使得在場諸位經理禁不住咋舌，大家一致覺得，這家夥的腦袋肯定是被驢踢過了。曹立新是位職場老將，叱吒風雲這麼多年，他還是第一次見到像單東陽這麼單純的菜鳥，心裏禁不住暗暗嘲笑，傻逼，大付總這是要架空你，你竟然還能笑的出來？