話說幾個月前朝暉到一家銀行去洽談合作，期間朝暉被銀行老總的口才和氣場所折服，於是談到最後朝暉竟想把那個老總挖角了過來。
原來為了充門麵，自覺還太年輕的朝暉也需要一個有資曆、有形象的人擔任公司對外代言人，而這個四五十歲的中年銀行老總過來當公司總經理是再合適不過的人選。
銀行老總也非常中意這個幹勁十足的年輕人，當然更重要的是他也被朝暉描述的未來所打動，但還是故作謙虛了一下：
“朝總，你知道我是銀行出身，我擔心無法勝任啊……”
朝暉想了一會兒說道：“您知道幹我們這行的都喜歡玩什麼體育項目嗎？”
“啥項目？足球？”
朝暉搖搖頭，說道：“拔河，那些券商、基金，他們都喜歡玩拔河”
“哦，這麼神奇，為什麼？”
“因為幹投行的，最重要的能力就是能‘扯’啊”
“哈哈哈，朝總真是犀利”
於是雙方一拍集合，為了表示支持，銀行老總甚至從原單位帶來了一批得力幹將一起加入。
可惜過來一段時間後，他才發現理想雖然豐滿，但現實過於骨感，朝暉的公司又小又破，這樣的民營公司要起步太難了，和他原來國有銀行的平台不是一個層次上的，心裏逐漸打起了退堂鼓。
朝暉想挽留他，但也知道自己條件有限，畢竟池塘太小，留不住這個中年老總，於是轉而爭取他帶來的幾個年輕幹將，他們的能力也不俗，將來很有可能成為公司的團隊核心：
“沒錯，咱公司目前環境和條件確實差一些，但是如果你們願意相信我，相信這份事業，我們以後一定會越來越好的。”
而這幾個幹將也不忌諱直言道：“朝總，其實我們不太介意公司的環境和條件，畢竟公司才剛起步，我們能理解，當初出來的時候已經有了一定心理準備；但老實說我們主要對您的投資理念實在不敢苟同……”
“哦，怎麼說？”
“您知道我們這些人都是有多年銀行資曆的員工，基於經驗我們認為投資中小企業風險過大，要知道您看好的這些企業放在銀行都是不會給貸款的。”
朝暉理解他們的看法，但他做生意從不拘泥於經驗，“人棄我取”是他屢試不爽的法寶：
“正因為他們無法獲得銀行貸款，所以我們才有機會投資。我知道你們中意那些國有大企業，信譽好，風險小，可是要知道那些國有大企業的規模，動不動就幾十億、百億、上千億的規模，我們手上才多少錢？而且參與門檻非常高，就算咱有錢他們也未必接受我們的投資，所以並不適合我們這類民營小基金；而且最主要的是，我認為中國目前最具活力和成長性的，就是這類中小企業”