“我說，你倆這是在辦公室玩職場SM嗎？”在去醫務室的路上，梁洪湊到王陽耳邊悄聲問道
“可以啊，這才幾天，就玩得這麼嗨！”
“我說你能不能別老瞎想，你看這像是在玩嗎？”王陽狠狠地瞪了一眼梁洪，如果不是在公司，他都想爆粗口了。
“你怎麼惹她了？”梁洪四下看看沒人注意到，恢複了正經的樣子
“從她來公司工作到現在，我還沒見過她發瘋咬人。”
“我隻是臨時起意給她做做心理輔導……”
今天這事兒王陽覺得自已有點想當然了，沒有找到合理的方法之前這樣做確實不太妥。
換句話說，這一切都是他自找的。
“做心理輔導能做成這樣？你到底跟她說了什麼？”
梁洪有些不明所以，這是要受多大的刺激才能讓一個平時非常冷靜甚至可以說是沒有感情的人變成這副模樣。
“其實徐麗這個人隻是外表強悍，內心卻是非常脆弱的。”王陽無奈道
“她的才能毋庸置疑，從昨天的事情就可以看出，所有事我隻需要下達指令，她都會安排得井井有條不出差錯。”
“但是她現在這種狀態，並不適合做這種工作。如果她一直保持這樣的狀態工作，遲早所有人都會疏遠她。”
“到時候她還怎麼帶團隊？所有反饋到她那裏的信息全是水分極重的，我們的工作會越來越難開展。”
“所以今天你就冒險去摸老虎屁股？”梁洪眼睛都直了，比劃一個大拇指
“果然是吃了熊心豹子膽，大俠風範！”
“你能不能別老提這兩個字！”王陽怒了，也不管周圍是什麼環境
“這是你們的問題好不好！你敢說你不是老早就知道她有這個問題？當初營銷2部經理推薦她來6部不就是為了甩包袱？讓她把原團隊原封不動地帶到6部不也是你們怕沒人能適應她的做事風格？”
“我們也拿她沒辦法。”梁洪雙手一攤
“最早林經理跟我反映這個問題的時候我們就討論過，公司能做的無非就是請心理醫生，但谘詢了專業人士，得到的反饋是她的問題並沒有嚴重到需要心理幹預。”
“並且，她的工作效率和質量也並沒有問題，這種情況下，你覺得我能怎麼辦？”
“你們就沒想過用一些溫和的方法，比如在日常工作中用潛移默化地方式來慢慢改變？”
“得了，我就不相信你沒察覺到，你跟她說什麼她都會接受，但心裏抵觸能怎麼辦？”
“……”
“不說這個了，前麵就是醫務室，先把傷口清理一下再說。”
……
到了醫務室，王陽把襯衫脫下，值班醫生看著傷口驚訝道：“你被咬了？”
“是的，麻煩您幫我處理一下。”
王陽有點尷尬，在公司被咬不是那麼好解釋。
看著梁洪站在旁邊，醫生問道“梁總，公司裏發生打架鬥毆事件了？另一方呢？”
“一點小衝突，另一方沒事兒，就他被咬了一口。”梁洪也很尷尬。
“你先處理，我打個電話。”
……
“江助理，你上街去買一件男士襯衫回來。送到醫務室，170的尺碼，對，盡快。”
掛掉電話，梁洪重新走了進來。
“差點忘了，新聞出來了，等會兒你自已看看。事情正在按照我們的計劃發展，估計要不了多久就會有結果了。”
王陽點點頭“警方那邊有消息了嗎？”
“哪有那麼快，警方是要走程序的，還要進一步調查。估計還得多等幾天。”
“他們要是聰明點的話，最好在警方調查出結果之前跟公司溝通，否則後麵就更別想輕鬆解決了。”
“名聲這點東西，有時候很重要，有時候還真沒那麼重要，就看對方如何選擇了。”
……
“已經完成消毒了，最好再打一針破傷風針，咬人者是本公司的人嗎？我要查看一下對方的體檢記錄。”醫生停止了手上的動作抬起頭對王陽說道。
“營銷2部徐麗。”梁洪回答道
“女人？”醫生楞了一下，轉過頭看著王陽，目光頓時變得意味深長起來。
王陽根本不需要轉過頭看醫生，就能感覺到對方的目光如同機關槍一般掃視著自已，氣氛一下子變得尷尬至極。
“胡醫生，這位是營銷2部的經理王陽，他跟徐麗隻是因為工作方法的問題上發生了一些爭執，最後導致了這種情況發生，你不用多想，趕快幫王經理打針吧。”
梁洪實在看不下去了，趕緊出聲消除這種怪異的氣氛。
“好的梁總，馬上就好。王經理，你稍微忍耐一下。”
胡醫生見梁洪開口了，也不再好奇，繼續做自已手中的事。
打完針後，醫生找出徐麗的體檢記錄查看確定沒有問題後，便示意王陽可以離開了，這時，正好江助理拎著一個口袋走了過來。