在大力發展中醫門診之前，許姷蓉去參觀過許多中藥加工廠。
對於不同中藥加工廠的加工工藝，許姷蓉是比較了解的。
在這方麵，她比較有發言權。
倆人吃過中午飯之後，陳山水便開著車子，帶著許姷蓉，去向了青陽鎮的東清中醫藥加工廠進行考察。
以前這個人員稀少、地段荒涼的東青中醫藥加工廠，現在已經變得非常熱鬧。
員工數量是以前的好幾倍，交通也更加便利。
藥廠加工的藥材種類也比以前多，但主要加工的，還是霍山石斛，以及常用的一些個中草藥。
陳山水和許姷蓉的到來，讓原本平靜的中藥加工廠，一下子熱鬧了起來。
工人們對於兩位大老板的到來，感覺很突然，但他們還是表現出了熱情積極的一麵。
在陳山水和許姷蓉考察工廠的過程中，所有員工都十分勤快積極。
爭相在兩位老板麵前表現自我，這對他們而言是一個難得的機會。
被大老板看中，人家隨隨便便一句話，就能改變自己的命運，這可不是鬧著玩兒的。
這是確確實實可能發生的事情，誰又不想枝頭麻雀變鳳凰呢？
金錢的概念，在人們的意識中，已經越來越，占據了思想的主導。
陳山水和許姷蓉視察了一遍東青中醫藥加工廠，二人還是挺有信心的。
因為，東青中藥加工廠中的年輕員，工比例非常高，20~30歲的女員工，占據了70%的比例，剩下的一些人是40歲到50歲之間的老員工。
這這些情況，陳山水和許姷蓉還是很滿意的。
這些年輕女員工，在接受新知識和新技術的過程中肯定會比較快，傳授起來省時省力。
這樣一來，東青中醫藥加工廠隻需經過一個簡單的培訓，就能讓他們多學會一些，加工不同種類中醫藥材的知識。
有了這些個想法，許姷蓉就開始列舉不同種類的中醫藥材。
然後，告訴東青中醫藥廠的相關負責人，在未來的幾天裏，工廠將會進行一場小小的考試。
考試的內容是，員工能否加工不同種類的中醫藥材。
到時候，工廠會根據考試成績，給予一定的獎勵，同時成績好的員工，會被升職成為一個加工小組的組長。
工資也會相應的提升，這個消息一放出去。
東青中醫藥加工廠的女員工們齊齊沸騰，兩位大老板到來，果然不同尋常，看樣子，升遷的機會真的到來了。
一些個，有野心，知識儲備豐富的員工，對於中醫藥材加工，有著超前學習能力的員工，齊齊流露出了滿滿的自信。
這對她們而言，是一次非常難得的機會。
在這場考試中，她們必將拋棄身邊的同伴，成為更優秀的人才，獲得更高的薪資待遇。
這些完美的佐證了那句名言。
機會，永遠都是給有準備的人的！
當機會到來的時候，你才去準備，這時說什麼，都已經晚了。
陳山水和許姷蓉，將這件事情吩咐下去，兩個人就開車離開了。
出試卷的事情，許姷蓉自然不會自己去做，而是讓許榮華的一些個研究生，來幫著出一些中醫藥加工方法的考試題。