新官上任三把火，陶海亮還多了一把。
他履新不到半個月，就主持起草下發了恩源集團1號文件，明確提出了大力推進和發展經濟建設的施政方針，歸納起來，具體囊括了四個方麵的當前工作目標和任務：
第一，築巢引鳳，加大招商集團引資力度；第二，夯實基礎，完善轄區城鎮設施建設；第三，保障民生，強化社會治安聯防；第四，整頓思想，改進行政機關作風。
劉長林被陶海亮從委辦口要走，提任到秘書長的職位。
華念平原本對劉長林印象一直不佳，不明白陶海亮為什麼會看上他。
陶海亮說，劉長林文字功底不錯，而且精通電腦應用，可以彌補他自己對計算機現代辦公係統的缺憾。
推行無紙化計算機聯網辦公，簡化流轉程序，共享信息資源，這是華念平為提高工作效率，力主在恩源集團搭建的現代辦公係統。
華念平想到與陶海亮認識之初，他隻是國旗儀仗隊的一名中尉軍官，後來雖然參加央校函授班學習，弄到一紙本科文憑，其實並無紮實的理論教育基礎，理解他如今陡然接觸計算機應用，肯定會有很多不順手的地方。
但是後來的一段時間，華念平明顯意識到了自己與陶海亮的另一種差距。
跟著一號文件的下發，陶海亮在秘書長劉長林的陪同下，連續用了十幾天，不僅僅是深入到恩源集團內部基層單位，還走遍了的淮上市所有區縣、骨幹企業，與所有的代表性人物直接見麵懇談。
他的理由，加強恩源集團與地方上各層級的橫向溝通，密切協作，共同進步。
淮上市電視台每晚的新聞節目，都準點報道了恩源集團總經理陶海亮，深入基層聽取民意的消息。
為此，剛提任的紀監組長郝程對華念平感概，看來這位陶海亮同誌很會來事，在關鍵的時候與關鍵的群眾打成一片，迅速建立了響當當的民意基礎。
果不其然，陶海亮這段時期的勤耕基層，得到了理所應當的回報。
淮上市今年的“兩會”提前到二月初召開。
華念平以恩源集團董事長、工委書記的身份，進入了大會主席團當然成員名單，並成為“兩會”上的大會主持人之一。
當華念平作為第一天上午的大會主持，宣布按照會議程序，對黃海亮同誌擔任恩源集團總經理進行提名表決時，他順理成章，以絕對的高票表決通過。
這與上年“兩會”對華念平的微票多數，形成了鮮明的對比。
“兩會”結束，距離春節也就隻剩下幾天的時間，華念平來到陶海亮的辦公室。
“海亮兄！”他在私下裏一直這樣稱呼，“祝賀你正式提名當選，幾乎是全票通過。去年的兩會上可不是這樣的情況，我差一點就落選，當時心裏麵捏了一把汗。”
華念平是真心真意為黃海亮感到高興。
“這全是你的功勞。”陶海亮心裏得意，麵上卻謙虛客氣，“如果不是念平老弟的基礎打得紮實，又對我反複推薦宣傳，哪裏會有這樣好的效果。”
“對於海亮兄前段時間，所力主擬定的恩源集團1號文件，我完全支持。”
華念平談起了正事，“不過，在真槍真幹的過程當中，請海亮兄一定要實事求是，不可盲目推進。”
“老弟能否把說得再明白一些！”陶海亮也一本正經起來，“你如果看到我哪裏不對勁，不妨直說。畢竟我剛來恩源集團，有些事情還真是不摸底。”
“我聽人說，你前天在小組討論會上表態，已經拍板同意新購置幾輛奧迪汽車進來，有這麼回事麼？”華念平直言問道。
“不是幾輛，是一批，大概有十幾部。”陶海亮不以為意。