第626章 誰是老大(1 / 2)

夏明宣布完畢組織部門的任命決定,相應的組織程序就走完了。

至此以後,林岩就是招商局名正言順的局長了。

按照會議程式,夏明讓林岩講話,招商局的工作人員又“稀裏啪啦”地拍了一陣巴掌。

聽著下麵有氣無力的掌聲,林岩冷冷地一笑。

林岩調整了一下麵前的麥克風,準備進行上任演講。

招商局的會議室不大,其實,即便不用麥克風,下麵的人照樣聽得清清楚楚。

尤其對於林岩來說,多年練功底氣渾厚,講話更是鏗鏘有力,根本用不著話筒。

不過,華夏體製內的各種講究很多,領導使用麥克風講話,也是一種身份的象征。

入鄉隨俗,林岩沒有表現的過於獨立特行。

對於體製內的一些潛規則,小道士還是非常清楚的。

有些幹部很沒有品位,往往蹬鼻子上臉。

你給他表現的平易近人,他認為你無能可欺。

經過長期的實踐摸索,領導們已經總結出一個鐵律。

一個領導幹部,在下屬麵前,絕對不能表現的平易近人,必須拿出領導的權威模樣來。

隻有讓下屬時時保持一種心理壓力,領導的地位才能長治久安。

即便是高層領導,需要親民的時候,也是直接麵對底層的民眾,而不是對身邊的工作人員。

林岩輕輕咳了一聲,威嚴地掃了一眼招商局的員工。

隨著林岩的一聲威嚴的輕咳,招商局三十幾名工作人員頓時感受到了一種無形的壓力。

這個新任局長,雖然是一個毛蛋孩子,卻深諳為官之道,很有領導範啊!

工作人員頓時打起了精神,支起耳朵開始準備聆聽新任局長的講話。

林岩給工作人員一個下馬威之後,鄭重地說道:“同誌們,感謝市委領導對我的信任,讓我出任招商局代理局長。TXT小說網網站

從今天開始,我們就是一個大家庭的成員了。

對於我們高新區來說,招商局是一個非常重要的業務部門,不僅需要熱情,更需要過硬的業務素質。

招商引資這一塊,我過去不是專職幹部。

不過,對於這個業務,卻不是太陌生,也有過與外商打交道的經驗,不乏世界五百強企業。

招商引資,說難很難,說不難也非常容易。

這就看我們是不是敬業,是不是拿出了足夠的工作激情。

我希望大家能夠團結一致,眾誌成城,把高新區招商工作,開創一個嶄新的局麵……”

林岩簡短的就職講話之後,招商局的工作人員鼓掌歡迎。

從掌聲當中,林岩敏銳地聽出來,比剛才的熱烈多了。

對於林岩的講話,劉龍和孫福才報以不屑的一笑

說的比唱的好聽,一個初出茅廬的毛蛋孩子,有什麼本事,還想打開招商工作的新局麵?

做夢吧!

林岩講話之後,孫福才代表招商局全體幹部職工,做了表態發言。

孫福才鄭重其事地表示,在高新區管委會的領導下,招商局廣大黨員幹部一定支持林岩同誌的工作,大家團結一致,再接再厲,再創輝煌。

會議結束之後,在常務副局長孫福才的引領下,領導們到了招商局展覽室,參觀了招商局成立以來的光輝成就。

招商局展覽室裝修非常奢華,牆上掛著各種圖表照片,一看就是專門接待領導的地方。

對於招商局的所謂成就,林岩實在不敢恭維。

偌大一個高新開發區,成立四年以來,僅僅有二十幾家企業入駐,而且都是一些皮革、化工、鑄造一類的項目,根本沒有任何技術含量,與設置高新區的初衷,顯然是背道而馳。

如今的濟州高新區,不過是劃了一塊地皮,提供優惠的條件,搜羅了一批外地淘汰的三高一低企業,勉強撐撐門麵。

至於孫福才說的招商局正在洽談的項目,什麼打成意向多少億,草簽合同多少億,一看就是糊弄領導的把戲,純粹就是水中花鏡中月。

吳科長參觀了一遍招商局的成就展,表示組織部那邊還有工作,要回去了。

林岩看了一下表,距離下班時間還有一個多小時。

按照體製內的潛規則,到了這個時間,已經表示到了中午的飯點了,隻要領導再稍微指導一下工作,下邊就可以名正言順地招待工作餐。

尤其是組織部門的官員陪同上任,更是下邊的頭頭與組織部門領導進行交流的機會。

不過,吳科長態度很堅決,一定要回去,不在招商局就餐。

看到吳科長這個態度,劉龍和夏明也感到有點詫異。

市委組織部的頭頭,什麼時候變得這麼清廉了,連工作餐也免了。