現在離百團招新還有一段準備的時間，梨巴工作室需要製定很多計劃和工作的分配，當下首要的問題是究竟要招多少初始團隊成員。
大學的學生社團最多有三年的壽命，一般的學生社團是幹事-部長-會長三層結構，在大二沒能競選成為部長或者副部長的人，到了大二一般都會自動退部。
這種模式是不適合梨巴工作室的形式的。
如果每個部門每年都招上十幾個人，然後把培訓指導的精力分散，這樣真正想要繼續部門工作的人可能學到的東西不多，而其他人離開部門之後就完全失去了培養的價值。
這做的就是無用功。
再加上蘇墨他們作為大一級社團，同齡人沒有學長的架子，雖然夏依梨和蘇墨的氣場很足，但想要服眾還差了點意思。
“所以我才認為，大一階段我們隻招核心成員，等到了大二再做一定的擴招，大家對這一點應該是沒意見的吧？”
小小的教室內，蘇墨正與夏依梨和江月綾討論著接下來的社團工作。
“這倒是沒什麼問題，但是那些對我們社團工作感興趣，但可能沒那麼想學做遊戲的人，就這樣放棄了嗎？”
“不放棄。我們可以用【會員】的形式來保持和他們的關係。”蘇墨介紹道，“定期開展遊戲製作的交流研討會，舉辦一些會員活動，比如線上遊戲大賽，和電競社不同的是，我們用我們自己做出來的遊戲進行比賽。以及之前提到的測試組，都可以用上他們，讓他們成為我們反饋BUG的幫手。”
“原來如此……就像是內測玩家一樣。”江月綾點了點頭，“這是個不錯的主意，但是就不知道怎麼能留住那些‘會員’了，我們又沒這種經驗……”
“慢慢來總會有經驗的……不過我覺得，我們的工作室剛剛成立，要想吸引到那些新人入會，率先組織的活動應該要更有社交的氣息。比如打打桌遊啊，玩密室逃脫啊……之類的，”夏依梨提議道，“總之，應該是怎麼好玩怎麼來！”
雖然夏依梨的意見從很大程度上來看其實隻是她自己想玩，但……也還行吧，說的有那麼些道理。
“那麼……按照之前的進度，今天我們來定一下工作室的組織分工。”
蘇墨在黑板上依次寫下了【策劃部】【程序部】【美術部】三個字樣。
“一款遊戲的研發最重要的是這三個部門，策劃部出需求，程序部負責實現遊戲的各個功能，美術則需要準備遊戲界麵的各種素材，首先這三個部門是要保證存在的。”
“所以我們暫時先分一下職位？我肯定是美術部部長沒問題吧？你和月綾打算怎麼分呀……”
江月綾和蘇墨名義上都負責程序和策劃的事情，之前申報材料都是江月綾寫的，她的遊戲閱曆也很豐富，這裏的話江月綾來擔任策劃部部長自然是更加合適的。
“我要當程序部部長。”江月綾說道。
“喂喂……你是認真的嗎？”蘇墨愕然，“程序這一塊明明我負責就夠了。”
“我當然知道我現在的代碼實力很爛，不過總有一天我也會成為獨當一麵的主程的！”江月綾指著蘇墨道，“之前咱們就說好了，你要跟我一起學U3D編程，同樣的……我也會教你策劃的工作。策劃也沒你想象中那麼簡單。策劃也分了數值、文案、係統，再寬一點的話就是戰鬥、關卡、執行……要學很多東西呢。”