好說歹說，楊不凡終於用自己的三寸已爛之舌送走了楊治佳這個恨妹狂，這才終於鬆了一口氣。
不過楊治佳也是有條件的，那就是絕對不能把他妹安排到技術部去，否則他一定一頭撞死在廠狗牌擠出機上。
楊不凡表示理解，然後說自己會妥善安排的，這才把這家夥轟了出去。
不過回到辦公室，楊不凡卻陷入了沉思。
他想的當然不是楊治佳兄妹的事情，而是隨著員工越來越多，也湧現出了大量有潛力的好學生，學霸還有書呆子。
這些人怎麼辦？
雖然楊不凡本人非常喜歡這些人，因為他們能源源不斷帶給自己培訓經驗值，而這些經驗值比楊不凡日常得到的三瓜倆棗要多太多了，這就讓楊不凡舍不得讓他們去各個部門浪費時間。
老老實實給我刷題刷文庫那多好，去別的部門他們再努力也就能提升幾種基礎能力，但他們的學習能力卻完全浪費了！
不行！
這樣絕對不行！
可是今天的事情也提醒了楊不凡，那就是這些人在實習期還可以不分部門，讓他們專門進行各種培訓和學習。
但當這些人完成了實習，就不可避免要把他們分到各個部門了！
楊不凡猛灌了一大口涼可樂，讓可樂的涼意冰的他頭疼，然後陷入了思考。
實在不行，那就隻能給這些變態專門設立一個部門了。
可是設立什麼部門呢？
想到這裏，楊不凡拿起電話打了出去：“喂，大龍啊，晚上給我弄個枸杞燉雞，我補補腦子。什麼，補腦子得吃豆腐腦？哦，豆腐腦明早吃吧！”
王大龍就是楊不凡花了四十五萬挖來的大廚，對於這個大廚楊不凡很滿意，隻要一到飯點，楊不凡再忙也會打電話先點菜。
至於設立部門的事情，吃完了枸杞燉雞，一定會迎刃而解的。
……
第二天一早。
楊不凡史無前例地召集了全體員工，竟然要開一次全體員工大會。
巨大的培訓室裏，已經足夠裝下所有興邦工廠的員工了，甚至還有盈餘。
得到消息的員工們都有些興奮，不少人得到消息後，都是飛奔而來。
因為每次楊不凡主動提出開會，都是有重大消息要宣布了，而且往往都是好消息，從來沒有例外過。
這一次，相信也不會有什麼變化。
幾百名員工聚在一個培訓室裏，全都互相議論著今天的會議，就連管理層也不知道楊總葫蘆裏賣的什麼藥。
好幾個部門負責人都去問了夏文文，然後得到的也是一個大大的問話。
夏文文坐在第一排，也很是無語。
她現在甚至想唱出來一句歌詞……小朋友，你是否有很多問話？
幾分鍾以後，楊總一身黑色工作服，像個廠狗一樣，毫無氣質的走進了培訓室。
人群頓時安靜下來，幾百雙眼睛都盯著楊不凡看，不少人眼睛裏還閃爍著或激動或崇拜的光芒。
楊不凡笑了笑，示意大家請坐，然後說道：“今天咱們來一次史無前例的全體員工會議！我這個人呢，不喜歡開會，但是今天的決定我覺得還是當麵跟大家講出來比較好！”
看到眾人都很淡定，一點也不擔心自己會說出公司倒閉這種話來，楊不凡心裏還挺舒服的，這代表員工對於企業的信任啊。