劉偉和劉暢兩人請劉麗麗的這頓飯絕對是賺到了，劉麗麗詳細地向他們倆介紹了明天麵試的流程，特別是根據他們倆不同的專業給出了自己的意見。
兩人中劉偉的性格比較靦腆，話不多，在陌生人麵前不善於表達和溝通。但他大學就讀的專業是電子學，而且成績優秀。劉麗麗建議他去應聘技術研究類崗位，東方電子公司對這一類職位的招聘標準，從來是更看重你的學術能力而不是交際能力。
李軒一直更喜歡那些純粹一些的研究員，因為這些大家眼中的“書呆子”往往比普通人，更擁有科研最需要專注和堅持。
而且在東方研究院內部申請科研資金是，並不需要去送禮拉關係。隻要你提交的研究項目計劃書，能夠得到學術委員會的認可，就能順利的拿到資金。而項目的資金從發放、使用到監管，都有一套詳細、嚴苛的規章製度，你隻要一步步按照流程要求去做，就沒有人會為難你。
劉麗麗給劉偉的建議是，在明天麵試時著重展現自己在大學裏的學術表現。比如他能流利的使用英文閱讀和書寫專業論文，早在大三時就加入了學校教授的實驗室擔任科研助理。這些都是能贏得麵試官認可和加分的閃光點之一。
而且劉偉在自我介紹時，還可以著重描述自己曾在東方實驗大廈兼職工作過。如果他能對東方研究院的科研製度提出一些自己的獨特觀點，不管值不值得采納，都很容易贏得麵試官的巨大好感。
東方研究院是整個東方集團中的核心研發單位，它在整個東方體係中的地位，遠比艾康公司、計算機園地公司這些市值高達幾十億美元，看上去光鮮亮麗的上市公司更加重要。
至於劉暢，他當時報考的是清華大學新成立的經濟管理工程係。清華大學從1952年院係大調整後，就變成了一所純粹的工科學院，直到1978年後才逐步恢複文理、人社、經管等學科。
劉暢想要成功應聘到東方集團的難度，反而比劉偉更大。東方公司因為是第一次在內地展開招聘計劃，也不了解畢業生們對東方集團的看法。所以集團的招聘中並沒有硬性的專業限製，而是根據畢業生的實際報名情況來靈活調整，但大方向是向科研類崗位傾斜。
劉暢回到寢室時，幾個室友正在熱烈的討論上午交流會的事情。現在的學生們課餘活動十分匱乏，因此學校裏的各類講座廣受歡迎。不管和自己有沒有關係，大家都願意跑去湊個熱鬧。
“劉暢，這個東方電子公司是不是就是，你大二那一年去香港交流時的資助公司？”一個室友好奇的問道。
李軒點了點頭：“沒錯，它是香港規模最大的私人公司，總資產超過200億美元！”
“呲—！”
寢室裏的幾人倒吸一口冷氣，大家對國外信息接觸的實在太少。清華圖書館雖然有專門的經費，用來購買外文期刊。但清華大學是工科學院，學校優先選擇的肯定的是工科類的學術期刊。
而經常報道李軒和東方集團的國外報紙和新聞政經類期刊，並不在圖書館的購買名錄範圍之內。畢竟清華大學分配到的外彙也是非常寶貴的，而且外國報紙、政經期刊中經常出現對國內的抹黑報道，這些文章都不適宜在國內傳播。
“我想起來了，之前北郵陳俊良教授的ds-2000項目，好像就是東方研究院出資讚助的！”另一個室友又突然說道。
“東方研究院是東方集團下屬的一個子公司之一！去年向我們學校捐贈了三個計算機教室的英國艾康公司，也是東方集團的下屬子公司之一！”李軒解釋道。
“這些我們都知道，你去過香港，跟我們說說這個東方集團在香港的工作條件，是不是真的有他們自己的電影裏放的那麼好！”室友又問道。
“我很早以前不就跟你們說過了嘛，東方公司內部的環境好的不可想象。比如當時我兼職的東方實驗大廈，就是東方研究院在香港的科研樓。大廈裏麵的餐廳二十四小時都免費開放，供研究員們隨時點餐。