第67章 開業典禮?產品發布會!(1 / 2)

眼見那邊高管們討論的火熱朝天,蘇羽倒也沒有去橫插一腳的意思。

讓他們知道員工福利到底高到了什麼程度,這些本來也是在秋末計劃之中的。

正所謂重賞之下必有勇夫。

想要讓員工出力,畫餅是沒用的,得拿出真東西來。

蘇羽的籌碼已經給出來了,接下來就看這些員工表現了。

招聘信息上的員工福利都是真實存在的,不過唯獨送房這一條,想要拿到,可並不簡單。

秋末製定了一套完整的考核體係。

不管是什麼級別的員工,都需要在考核及格的情況下,再加上工作時長達到,才會送房。

不存在那種擺爛幾年還送房的情況,蘇羽又不是冤大頭。

這個考核標準蘇羽也看過,其實並不算難。

說起來,想要達到的話可比在那些互聯網大廠996內卷到掉頭發簡單多了。

因此雖然在招聘廣告裏玩了一些文字遊戲,並沒有提到考核的存在,但蘇羽可並沒有覺得自己在騙人。

這與其說是考核,倒不如說是區分正常員工與摸魚混日子員工的標準線。

隻要是正常上班,老老實實完成自己工作的,其實都能通過考核,也都能領到公司配發的房子。

畢竟蘇羽又不是真做慈善的,不可能給那些擺爛不幹活的人也發超高福利。

且不僅不會發福利,如果連續三月以上考核不及格的話,更是會被直接踢出時空科技。

他這又不是什麼鐵飯碗。

好好幹活的,那就吃肉。

混子懶狗,那就吃屎去吧。

這麼高福利還擺爛,那還是人?

當然,蘇羽相信自己隻要真能履行諾言,每一項福利都準時發放,絕大部分人應該都是會好好工作的。

九州人不怕苦不怕累,怕的是苦了累了之後還什麼都撈不著。

而在蘇羽這裏,顯然不會發生這種情況。

......

一眾高管感歎了一會兒之後,就在遍布紫薇垣的仿生人引導下,來到了竣工儀式的現場。

竣工儀式其實並不複雜,司儀團隊念完賀詞之後,蘇羽上去簡單說了幾句秋末早就為他準備好的演講稿。

然後親手為在紫薇垣最中心位置上一塊寫著“紫薇垣”三個大字的石碑填上了一抔黃土。

然後依次是魔都官方代表、高管團隊等等上去填土。

等這些高層都往裏填了一抔土之後,竣工儀式便算是完成了。

時間也恰好來到了正午十二點出頭。

浩浩蕩蕩的一行人又轉而來到了娛樂區中的一家酒店,享受了一頓無可挑剔的美食。

下午的活動便是讓紫薇垣裏的仿生人們帶著新來的這些人在紫薇垣裏四處逛逛了。

......

值得一提的是,之前向霜星買的那兩千個仿生人早就不夠用了,蘇羽又向她購買了六千台。

不過這次的價格更便宜了一些,交易的物品也不再是延壽金丹。

而是水!

六十萬噸海水!

不過這次交易卻是出了點問題。

霜星原本要求的是五十萬噸低汙染無輻射的海水。

藍星的水儲量高達138萬萬億立方米,區區五十萬噸,連九牛一毛都算不上,蘇羽自然沒有拒絕的道理。

可等蘇羽到海邊給她把水灌過去之後,她居然在海水裏檢測出來了微量的輻射。