第333章 尋求突破(1 / 2)

常委會上研究的事情,在沒有正式公開之前,就已經不是秘密了,鎮海市改革紀律檢查體製、反腐敗力度空前的消息很快在全市鋪開了。

貪官們心驚肉跳,老百姓拍手稱快。

容城市委書記淩佳得知鎮海市委下一輪將巡察區市的時候,本身就急得像是熱鍋上的螞蟻,再加上郭長江可能還是這個巡察組的組長時,更是坐立難安,猶如晴天霹靂。

突然,淩佳想到了接待辦小丁,又到了該她出馬的時候了,安排人立即聯係她,準備親自帶著她到市區見趙殳岩。

小丁全名叫丁子溪,自從趙殳岩上次離開容城後,再也沒有見到過她,她也沒有主動聯係過趙殳岩。

當她們到達鎮海的時候,淩佳給趙殳岩打了一個電話。

“趙書記好,我是淩佳。打擾您了,您有空嗎?想向您彙報工作!”

自從上次到容城調研之後,趙殳岩對淩佳的印象很深,當然絕大部分是不好的印象。

“淩書記,有什麼事情就電話裏說吧,我待會兒有個會!”

“不急,您先忙,我和小丁等您,晚上請您吃飯!”

淩佳還是很有心機的,故意把小丁說出來,如果那天晚上按照他們計劃的那樣,丁子溪應該已經是趙殳岩的人了,這也是她的殺手鐧。

趙殳岩沒有理會他,掛斷了電話。

在全市紀檢監察機關內設機構改革調整工作會議上,郭長江解讀了鎮海市紀律檢查體製機製改革方案,趙殳岩在會上發表講話。

“要充分認識紀檢監察機關內設機構改革的重要意義。紀檢監察機關內設機構改革,是強化紀委監督權的重大舉措,是改革黨的紀律檢查體製的必然要求,是適應反腐敗鬥爭新形勢新任務的迫切需要,我們要切實增強政治意識、全局意識和責任意識,確保全市紀委機關內設機構改革調整工作圓滿完成。”

“要按照轉職能、轉方式、轉作風的要求抓好機構和職責調整工作。今天會議結束後,市紀委機關要積極行動起來,做到機構到位、人員到位。同時,要處理好機構設置與轉變職能的關係,處理好正確履職與轉變方式的關係,把握好自身監督與轉變作風的關係。對紀檢監察幹部違紀違法問題,我們的態度是零容忍,絕不姑息、絕不護短。”Μ.δdl℃ΗxWΖ.Com

“要確保紀檢監察機關內設機構改革任務圓滿完成。改革是試金石,考驗著每一名同誌的黨性和組織紀律性。這次內設機構調整,不是哪一個領導、哪一個部門的事,而是全市紀檢監察機關的一件大事,是推進反腐敗體製機製創新的一個具體實踐。在工作中,要講求政治,顧全大局;精心組織,落實責任;加強學習,再創佳績。”

“今天這個會議,我們開到區市和派駐機構的領導,既是讓你們了解鎮海市紀委機關內設機構改革的情況,也是督促你們上行下效。各區市紀委要做好內設機構調整的準備工作,市紀委組織部要做好係統管理和綜合協調,統籌推進區市紀委內設機構和職責的改革調整工作。”