徐川趕到這個餐廳的時候差不多晚上6點，在服務員的帶領下，他進了一個包廂。
包廂裏邱怡橙和劉光兩人坐在一起。
見徐川走來，劉光緩緩起身伸手道：“徐先生你好。”
“你好劉總。”徐川伸手和劉光握了握手，隨後轉頭看了一眼邱怡橙，也沒跟她打招呼，而是自顧自的坐了下來。
與此同時，在京城的騰視總部的一個大會議室內，十多個人正在圍坐在一起開著會。
主持會議的就是那天在聊天的眼鏡男，他是騰視主管內容的副總全名沈紅禮。
參會的人員不多，隻有總製片、總導演、總編劇和總統籌這四個核心崗位的備選人員，這輪會議如果過了，才會進行參與人員更多的擴大會議。
“沈總，還是那句話，這個叫《創造101》的創意，我個人和老王一樣是很喜歡的，但是站在客觀的角度來講，市麵上還沒有做過類似的節目，所以我還是持保留意見。”一個男人的聲音在會議室裏響起。
說話的沈紅禮備選的節目總導演之一。
他嘴裏的老王是沈紅禮推出來替他提起創意會的人，開會用的創意資料都也是這個老王整理出來的，大家不可能拿著本去開會。
當然，沈紅禮也沒有跟大家說是因為自己看好這個創意，所以召集大家出來開會。
標準流程都是手下提起想法，他這個領導審核了之後把核心喊過來商量。
這個會已經開了兩個多小時了，大家發表的意見很多。
但總結起來就一句話，別人沒做過，所以我們也不能做。
這讓沈紅禮很惱火。
惱火歸惱火，沈紅禮表麵還是掛著和熙的笑容的，隻見他轉頭看著編劇組那邊的人問道：“你們呢，也還是持這個意見？”
“沈總，有些時候也不能怪我們小心，實在是現在的綜藝市場都是講究一個站在前人的肩膀上做創新，咱們現在自製個這麼個新選秀節目，失敗的可能性很大啊。
別的不說，就光偶像產業來講吧，韓國的偶像產業發達的多，他們為什麼沒有搞這麼個節目呢？
可見《創造101》這種形式的節目成功率低呀。”編劇組的一個人笑著說道。
他娘的抄襲就抄襲，還特麼站在前人的肩膀上創新？你可真能往臉上貼金。
還有，你怎麼知道韓國沒搞是因為成功率低？說不定是人家還沒想到呢？
該死的，怎麼這群人就知道抄別人的？
別人沒做過我們就不能做了？
沈紅禮忍住罵人的衝動，笑著點了點頭道：“行，你們的意見我知道了，那今天就到這吧，大家辛苦了。”
言罷他便率先起身離去，等回到辦公室之後，他那副笑臉才變得陰沉下來。
另一邊，徐川和邱怡橙這邊的聊天也接近尾聲，劉光的意思是邱怡橙得知因為之前的一些誤會給徐川帶來了一些損失，心裏過意不去所以給徐川找了尚海一家心理谘詢機構的崗位，希望能補償他。
從剛剛聊天的內容能看出來，邱怡橙是把徐川昨晚跟她說的話給聽進去了的。
沒有讓他的團隊整出什麼試用期底薪五六萬的操作來，那就有點太可笑了。
劉光很正常的在介紹著一個很正常的工作。
徐川客客氣氣的推辭掉。
6點半左右的樣子，徐川告辭，劉光和邱怡橙隨後離開。
晚上8點，一個新聞直接衝上熱搜。
【邱怡橙私下與先前遭受惡意P圖的網文作者徐川見麵，疑似為其介紹工作】
這個新聞一出現，這個新聞的評論區和徐川維博的評論區立馬就炸了鍋。