一個個邀請，繼陸驍之後，不斷的發出確認，所有的邀請，基本都是一口應下，上麵的重視態度，他們都看在眼裏。
雖然沒有完全了解到這位吳總設計師的全部貢獻，但是僅憑可控核聚變的功勞，她就足以列為國內最頂尖科研工作者存在，進入這樣的頂尖學者團隊，那是對己身有利，也是對上麵決定擁護支持，腦子轉的不慢的眾人，自然是第一時間答應下來。
此次中高所組建邀請，包括不限於基礎科學、數物化生、材料板塊、工程板塊，計算程序···甚至還包括了經濟人才、管理人才，可以說是涵蓋各方個麵，打造最全麵，能夠對內對外的科研團隊，給予吳桐在科研上，最大的支持。
這次所有能夠參與會議的的成員，都是從各個方麵，各個角度去優中選優，篩選出出來的，所有的與會人員，都是經過最嚴格的思想調查，絕對不會混進來香蕉人，也沒有過於狂熱的極端分子，都是經得起考驗的同誌。
而且，這些準團隊成員的年齡，基本都傾向於年輕化，基本都在40-50歲區間，甚至盡量偏向於45歲以下這個年齡段，確保了，整個團隊，都是最好科研產出，且能最好服務於科研的年齡，還沒有完全定型，還有大量上升空間可能得人選。
而且，最重要的是，所有的邀請人員，盡皆履曆幹淨清白，不屬於國內任何一方背景，確保了吳桐日後用這支團隊的安心，以及整支團隊的服從性，減少了日後吳桐掌管這支團隊，可能會有的摩擦，以及減少吳桐使用團隊的磨合時間。
可以說，上麵將一切可能潛在的問題，都逐一考慮在內，實打實的，踐行鋪墊著著，686中高所，未來將會是整個國內研發核心的位置，當然，這也是給予，686中高所，所有利益，都是基於有利於國家的基礎上。
甚至，686中高所，也將是整個國內，安保力量配置最高的研究中心，將會有專門的安保力量入駐，包括不限於保密、信息傳遞，對外溝通！
“686中高所，將以金烏封閉研發區作為初步安頓地點···”後續，他們還會持續對這裏進行安全擴充，務必打造，集科研、生活，甚至醫療、教育，集一體的強保密性區域。
為什麼會帶上教育，顯而易知的事，一是能夠讓這些基本拖家帶口的團隊成員有更安心的工作環境和家庭支持。不用為瑣事過多占用研發精力。
二也是，基本這可以說是國內智商平均水平線上的優秀基因，他們的孩子，產生人才的可能性，自然也要幾率大一些，這裏的教育，也將嚐試行的教研一體，從小培養孩子這方麵的興趣和天賦，經驗成熟的日後，大麵積國內推廣，為國家儲備，更多有用人才！
說點兒官麵上的言辭，那就是推動國內經濟和社會各方麵發展離不開人才的支持！人才是推動國內發展的重要力量，一個人才都能夠頂得上太多用處，能夠帶來創新和發展的動力，能夠推動技術創新、提高效率、創造新產業和新業態·····