兩周前，兼任董事會秘書的潘穎，把會議議程發給所有董事會成員，並特別備注了改製這一項。
可直到剛剛，之前始終沒表態的費雲平，忽然群回了那封會議通知：改製事關重大，和業務聯係極為緊密，建議先經由總裁室判斷其可行性，以免浪費各位董事的寶貴時間。
一般總裁室人數都是單數，以免表決出現雙方打平的僵局。可乾元不一樣，謝安總是雲遊，不參與日常表態，因此除他之外的常規班子是單數——七個人，其中王越、楊誌波都是費雲平一手提拔的，格琿也是親費派，現在謝安人在江城，四比四，方案一旦遞上去就得拉鋸戰，哪兒還來得及上董事會？
鬱燃問道：“董事們怎麼說？”
潘穎無奈道：“目前有兩位獨立董事回複了郵件，他們支持了這個決定，畢竟總裁室屬於一線經營者，比董事會更了解業務。”
“我知道了，謝謝潘總。”
掛斷電話，鬱燃去衣帽間換衣服，“你按原計劃做準備，我去找董事們當麵聊聊。”
洛冰不知道高層是怎麼遊說博弈的，隻能被動地等待，直到董事會前一天，鬱燃才告訴她最終結果：
總裁室成員列席本次董事會，針對改革方案進行研討，為董事們提供意見，但不參與表決。
老天保佑！隻不過，這個決策對自己而言，難度將呈指數級上升，她將再次直接麵對總裁室的質疑，跟他們進行全方位的辯論。
時至今日，洛冰腦子裏都清晰留存著當年王越那凶戾的眼神，還有那字字誅心卻不容反駁的言語攻擊。
銷售出身的強橫大佬們，撕起架來什麼刀都捅，真是……腦殼疼。
第三十八章
董事會如期舉行，洛冰長長一個深呼吸，款款步入會場。
會場是極冷感的黑色調裝修，給人一種無言的壓迫感，高檔硬木辦公桌呈U字形擺放，謝安坐在主位，左右手分別是費雲平和鬱燃，剩下的董事和總裁室成員按照次序，分坐兩列。
她禮貌地欠身致意，目光飛速掠過在座諸位大佬，突然怔了怔，視線落在謝安和鬱燃臉上。
同樣深邃的眼部輪廓，同樣峻峭的臉型和挺拔的山根……這一老一少，要說沒有血緣關係，鬼特麼才信吧？所以她的小老板，其實是少東家？！
難怪總覺得這家夥眼熟，這不就是年輕版的董事長嗎？
以前真是太大意了！潘總是謝董嫡得不能再嫡的嫡係，之前幾次總裁室的碰撞中，潘總都義無反顧地支持了小老板，她居然沒想到這一層？
她強行拉回注意力，“各位領導，我是本次的彙報者，人力資源部的洛冰，請多多指點……”
兩個小時後，她翻到PPT最後一頁，“綜上，單純的代理模式會導致企業競爭力越來越弱，唯有專業化服務才能可持續發展。”
話音落定，王越冷笑一聲，他扭開桌上的礦泉水瓶，仰頭咕嘟嘟喝了個幹淨。
而後，捏起寫滿數據的A4紙，旋轉著角度向董事們做展示，“乾元的營業收入每年增速7%左右，預估明年營收148億，可如果按這個方案改製，明年能營收100億都得燒高香！”
他啪的把那張紙拍到桌上，“所以改製的意義，就是開倒車嗎？”
“預估營收的確會有所下降，但預估淨利潤卻會從16億提高到19億……”
王越不耐煩地打斷洛冰道：“你們做後勤的到底懂不懂業務？預估利潤