十月末的花都還是一樣的燥熱，新生入學的熱情消耗殆盡之後變得消停了不少，高年級對大一新生的熱情與好奇也慢慢下降，中大校園相比就月份以及國慶假期後剛回來的那天清淨了不少。
陳遠這些天也沒有閑著，冰激淩公司還在注冊之中，他現在已經準備提前上線“黎明”了。
黎明直接注冊在陳遠的名下，他也沒有準備用“黎明”來搞錢，準備上線之後，自己投錢來運作。
初期的推廣計劃陳遠已經有了一個大概的想法，前期的推廣模式肯定不能單單隻靠線上推廣，這樣是打消不了家長們的信任，一定是要落地推廣，推廣的模式就模仿滴滴打車和美團。
滴滴打車在初期的階段，直接把一個團隊丟到機場，車站這種地方人紮堆的這種地方，從出租車司機著手；美團的團隊則是直接紮堆到街邊巷尾大大小小的餐廳裏，將飯店作為商戶吸引進平台，然後轉移到各大辦公樓附近的美食商場，直接向用戶推廣產品。
那“黎明”計劃該怎麼推廣呢？參考了這兩個案例，陳遠首先決定從花都的組建一個團隊，直接打進高校的內部，將有意向兼職家教的那些大學生全部聚集在黎明之後，等這個平台大概聚集了一千人左右，就可以開始轉戰花都各個高中，小區，向學生家長進行推廣。
至於如何組建這個推廣團隊，陳遠心裏已經有了一個初步的方案：主力軍是大學生聯合會的那些大學社，當然還有陳遠身邊的室友，徐嫣然和顧清霜這些朋友，先帶他們實行幾輪推銷，讓他們有了一些實踐的經驗之後，再讓他們去身邊發動其他同學，朋友，分散到各個高校之中。
當然，陳遠自然不是讓大家被幹活，他製定了一個薪資標準，每個小時20塊底薪，每成功吸引一名學生注冊，可以拿到5塊錢提成，每一個完成注冊並且通過審核的大學生，可以拿到20塊錢，不過這20塊錢是先保存在黎明的賬戶上，因為陳遠把有些人故意叫自己的朋友過來這邊刷錢，這筆錢需要等待這個注冊的學生完成第一筆家教訂單之後，他們才能從黎明中體現出來。
陳遠大概還算了一下，這種推廣模式，發展到1千名學生的成本不會太高，隻是底薪和1萬塊左右的提成，等到“黎明”成熟之後，可以從學子和學生家長那裏得到百分之6的傭金，所以資金上的壓力倒不算大。
陳遠已經打算這周末就開始到高校內部進行推廣，於是便提前通知了寢室裏的哥們和顧清霜和她的室友，周五晚上請吃飯，有重要的事情跟他們商量，至於是什麼事情，陳遠沒有立刻說出來，而是留了一下懸念。
周四的中午，陳遠拿著美工好的廣告圖，隨便在校內找了一家廣告製作的門店，訂了幾套橫幅，以及大量的宣傳單，先把這些東西準備好，這個周末才能開工，然後晚上，他約見了徐嫣然。
陳遠本來是打算請徐嫣然整個宿舍吃飯的，畢竟廣外貿這邊還是需要她們宿舍推廣。