收不收禮的規定，是由經常收禮的人製定的。這就是特麼的社會現實。
陳陽在周二的下午，找到了這個廉政部門的同學。
“我們這個部門還沒有正式成立，不是要調查你。你放鬆一下。”
“我們要製定一下規範，跟幾個付款比較多的部門接觸一下，海哥推薦了你。”
“臥槽，推薦我幹啥。”陳陽心裏暗罵。
“聽說你們部門經常性的收到禮品是麼。”
“是的。”
“目前是怎麼處理的？”
“我們有個禮品庫房，收到的會登記一下。然後需要的時候申請，再用出去。”
“這些禮品可以不收嗎？”
“我理解這樣不太好。”
“為什麼？”
“我們部門談判斷的對象是三大集團，他們和我們並不是純粹的甲乙方關係，有人情往來的必要。”
“如果我們真退回去的話。好像有點看不起他們的樣子。”
“這個邏輯不太通順啊。”
“這是實際的情況。”
“比如，他們送的很多是帶logo的產品，這種的不太可能給退回去吧。”
“一些地方特產的水果什麼的也很常見，價值不高，退回去就壞了。”
“像購物卡這種比較敏感的，我們都會保存下來。”
“我們將來成立的這個部門，計劃要求把所有禮品退回去。”
“這樣的條款估計很難執行。”
“那你有什麼建議嗎？”
“我們這邊是記錄下來，看什麼時候能用上。”
“部門也是有禮品對外贈送的需求。建議也要保留一部分。”
“好的，我們會考慮的。”
陳陽回到工位，給海哥說了一下廉政的訴求和他給出的意見。
“你沒有說我們把一些禮品分了的事情吧？”
“那肯定沒有。政策不都是按發布之日起執行麼，過去的事情又沒有政策。”
“說的不錯。我們還有多少手機和購物卡？”
“我把清單發您一份。”
“直接打印出來吧，我要和文總說一下。能留下多少，可能還要他和東東總商量。”
“好的。我馬上打印出來。”
海哥拿著陳陽打印的清單去找文總了，剩下的事情就是老板們商量了。
當天晚上，陳陽就收到了草稿版，廉政部門請大家提提意見。
草稿裏參考了陳陽的不少意見。
首先是不強製要求退回，但是建議最好退回。
其次是設置了一條線，食品類的各部門可以自行處理，但是要報備。
第三是，所有卡類的必須全部上交，其他有價值的也要上交。
至於說部門保留一部分的事情。草稿裏沒有提。
陳陽問了一下那個廉政的同學。
“這些都要算到部門的預算裏。不能直接扣留。”
“懂了。”
海哥從文總那裏得到了確認的結果。
部門可以留下20部手機，東東總的副總裁禮品庫裏留下40台，其他的全部上交這個新成立的廉政部門。
所有購物卡類的全部上交廉政部門。
“你把這些該送到那裏就送到那裏，東東總那裏你找東東總的助理就行了。”
“還剩下一部分，部門年會的時間不遠了。文總的意思是到時候發下去。”
“隻上交新型的手機，還剩下的一些老型號的和三星的不用上交。”