開什麼玩笑，他安沂博送出去的東西需要女生給錢？
安沂博：【你在拿20萬侮辱我？】
安沂博：【溫同學，請你認真解讀送這個字。送，代表無償贈送，不求回報。】
閔予甜：【不要再送禮物了。以後你的禮物我不會收。】
安沂博正和朋友在會所玩耍，原本微微含笑的臉，看到信息，瞬間收斂了笑容。
“安少，怎麼了？”身旁的朋友察覺到安沂博的情緒變化。
安沂博垂著頭，盯著手機上的信息。
難搞，真難搞哦。
安沂博將手機扔到一邊，“沒事。繼續玩。”
*
時間很快來到了11月11日，玄門協會職位挑戰的日子。
每個人的職位挑戰申請表都是在會員卡裏填寫，填好後點提交就能上傳到協會總部數據庫。
溫知橙打算挑戰的職位是項目3部的副部長。
提交申請時，大家不知道挑戰一個職位的人數究竟有多少。直到真正比試這天，溫知橙才真正認識到協會成員的數量有多龐大。
除了財務部、人事部以及行政部，其他部門自認有些實力的人幾乎都報名了職位挑戰。
可以說是僧多粥少，協會就那麼幾個職位，這麼多人報名，卷得不像樣。
協會職位挑戰對整個玄門來說，是一項重大以及重要的公開比試。
不僅協會成員可以參加，非協會成員的其他玄門人也可以參與。
不論是玄門內部人還是與玄門某些家族交好的外部人員，對此次比試都抱有極大的關注。
協會管理玄門，就如同玄門的政府。
政府職位的人員變動，當然是一件大事了。
溫知橙來到協會，今天協會“校門口”，車來車往，熱鬧非凡。大門口的電閘欄就沒放下來過。
往日寬闊的操場今天布置了許多比試台。
辦公大樓各處，拉了幾條紅色橫幅，上麵寫著，
祝孫驚宇大勝。
祝謝心瑤心想事成。
祝韓湛旗開得勝。
祝韓渡挑戰成功。
祝楚貫玄大勝。
祝楚燁大勝。
......
溫知橙觀橫幅上這些人的姓氏，除了孫驚宇不知道，其他幾個姓謝姓韓姓楚的，多少跟玄門五老其三的謝眠、韓郅、楚鳴沾點關係。
除了這些高門大戶子弟，玄門其他普通子弟哪有這排麵啊。
橫幅上這幾個人除了有顯赫家世外，自身實力必定不俗，不然被人掛上這橫幅，沒有真才實學，在比試場上拿不出東西，豈不是丟臉？
溫知橙將這幾個人的名字默默記在心裏。
她走到場地門口，拿了張比賽規則簡章，仔細看了起來。
此次職位挑戰的比賽流程，分為四個階段，分別是筆試、實踐、比試以及最終挑戰。
筆試，考書本上的理論知識。比如考察符咒種類，陣法類型，陣法名稱。
實踐，考察大家畫符布陣的實踐能力。
比試，就是通過各自所學，與隨機的對手比試玄術。
最終挑戰，就是每個職位下的比試獲勝者對該職位的現任發起挑戰。
如果勝了，挑戰者便成功拿下職位。如果輸了，意味著被挑戰者防守成功。該職位依然屬於被挑戰者。
溫知橙將比賽流程弄清楚後，靜靜等待今日筆試的開始。