2.第3章初現波瀾(2)(1 / 1)

韓可掃視了一下幾位老師,和藹地說:“別急別急,慢慢說,最好一個一個地說,我特意把其他工作都放下來,目的就是要好好接待各位老師,咱們的時間還夠用,好不好?”

幾位老師互相商量了一下,對其中一位老師說:“李老師,你先說。”

他們說的李老師在五人中年齡最大,被老師們推薦出來,顯然閱曆豐富。

李老師上訪也沒忘了客套:“韓市長,我們這些老師到政府來,影響市長工作了,首先向您道個歉!可是,我們不來不行呀,教育局對我們的事兒一直沒有個說法,開始還有一位副局長接待接待我們,後來,連個人影也見不到了。到市政府來也是萬般無奈,如果不是這些老師們生活遇到了困難,我們也不想這樣做!”

李老師話說得很誠懇,給人感覺就像自己做錯了什麼。

韓可說:“沒關係沒關係!其實,我也一直在尋找機會想與你們直接麵對麵地交換一下看法,你們看,這不是機會來了嗎?你們有什麼說什麼,把你們的想法、要求統統都說出來!”

李老師見韓可態度和藹,受到鼓舞:“我們就是向市長您反映兩個問題,一是工資不按時發放的事兒;二是去年國家調資時的‘陽光工資’沒有兌現。”李老師說完,問其他幾位老師:“就這兩件事兒吧?”

四位老師幾乎異口同聲地說:“是,就這兩件事兒!”

韓可剛才已經聽副秘書長和小馬說過老師們要上訪的內容,把準備好的話向幾位老師解釋:“你們說的這兩件事兒,其實政府早就考慮了。先說第一件事兒,老師們的工資不能按時發放問題,主要原因是咱們的稅收不能及時征繳入庫,財政存在短收現象,當然了,這個責任在政府,我們沒有把工作做好。首先,我這個主管財政工作的市長應該承擔主要責任。我剛才與財政局楊局長商量了一下,我們正在加大工作力度,采取積極措施,爭取三到五天把這件事兒解決了。在這裏,我也向你們做個保證,保證今後不再發生類似事情,即使市政府把其他該辦的事情都停下來,也要優先把老師們的工資發了!”

幾位老師互相交換了一下眼色,滿意地笑了。

“還有‘陽光工資’的事兒。‘陽光工資’是國家在調資時,為了調動地方的積極性,製定的一項工資政策,國家根據各地經濟發展水平劃了一個不能突破的工資上限,由地方政府視財力狀況決定何時漲,漲多少。各位老師可能知道,我們市的財力並不十分好,是個僅能夠維持吃飯的財政,這筆錢拿出來不是一個小數目。目前,機關幹部包括我,都沒有拿到這部分工資。我說這話完全沒有敷衍搪塞你們的意思,但是,請你們放心,市政府正在積極想辦法籌措這筆錢,爭取近期內把‘陽光工資’兌現了發下去。如果不能完全籌措齊,我的意見是即使機關幹部不發這部分工資,也要先把老師們的補發了!”

為了證實自己說話的分量和可信度,他問楊一帆:“楊局長,財政局是不是沒什麼問題?”

“沒問題沒問題!請老師們放心,我們財政局保證兌現市長的話,一會兒回去後,我們馬上組織籌措資金,落實市長提出的要求,盡快優先把你們的工資發下去!”在這個場麵楊一帆要與市長保持協調一致。

他倆的這一番話,讓老師們很感動,劈劈啪啪鼓起了掌……

從市政府回財政局的路上,楊一帆打電話告訴李加華通知幾位副局長到他辦公室開會。

幾位副局長到齊後,楊一帆把剛才在市政府遇到的教師上訪的事兒以及韓市長提出的要求對大家說了。

副局長滕飛說:“一季度財政收入減少的原因是咱們沒有及時與兩個稅務局銜接、溝通,如果銜接、溝通及時可能會避免出現這種情況,這屬於不正常的正常……”

楊一帆聽滕飛話裏可能有蹊蹺的事兒沒有說出來,就問幾位副局長:“怎麼個不正常的正常?你們把知道的所有情況統統說出來,看看采取什麼措施才能把這件事兒辦好?”

錢進說:“一般情況下,每年到這個時候我們都要找兩個稅務局坐在一起聯係一次,開個會。”

楊一帆仍不明白地問:“聯係什麼?開什麼會?前些日子不是已經開過全市財政稅務工作會議了嗎?”

滕飛說:“那是全市工作會議,屬於年度例行會議,一般情況下會後還要專門召開一次小範圍的協調會,大家坐到一起商量商量如何組織稅收,然後留他們班子全體成員吃頓飯。”

楊一帆表情驚訝,不十分理解:“咱們還用請他們嗎?這麼搞是不是庸俗了些。”