第二天一早，丹妮翻遍了衣服的所有口袋，發現還是沒能把外婆的手絹給帶回來。
雖然還是有些小小的失落。
但是，並不影響今早的丹妮神采奕奕，精神抖擻。
成都二環高架橋上的綠化帶裏新種上了月季。沿著月季花一路向東，丹妮仿佛置身於課本裏曾讀到過的「花重錦官城」。
停好車，丹妮照舊在公司樓下的麵包店買了一杯美式和一份培根雞蛋卷。
看著新鮮出爐，油亮誘人的培根雞蛋卷，她的心頭突然浮上一絲不舍。她知道，這如此美味的早餐，她還能享用的次數已經開始進入了倒計時。
進到會議室，空無一人。今天是周二，舔狗二號不用回公司，所以丹妮又是第一個到達的。
入座，打開筆記本電腦，丹妮一邊享用著美味的培根雞蛋卷，一邊打開了公司的離職係統。
關於離職的流程丹妮已經了解清楚了，她又參照網上查詢到的建議，分別向羅雪和HR各發送了一封“辭職信”。
（這裏友情提示各位寶子們，離職時提交的一定要是辭職信，而不是辭職申請。具體區別你們可以自行搜索查詢。）
然後，丹妮在係統裏直接提交了離職申請。
那個瞬間，她體會到了什麼叫作如釋重負。曾經她以為自己會害怕、會彷徨、會不舍。
結果……她感覺到的隻有平靜。
同時，羅雪也回複了丹妮的那封“辭職信”。
隻有兩個字“好的”。
丹妮內心依舊平靜。她已經不在乎羅雪的任何言語了。關於羅雪，關於這份工作，她的內耗已經夠多了。此刻，她隻想離開，徹底地離開，真正的離開。
丹妮唯一不想麵對的就是羅雪的離職溝通。
作為直屬上級，在下級離職的時候往往會有一次離職溝通。無論是真心實意的還是形式主義的。丹妮都不想要也不需要！
她不想再聽到羅雪任何虛偽的言語，更不想被她PUA。丹妮甚至在內心已經決定了，如果羅雪要PUA她，她必定當場翻臉。
公司有規定，員工在係統提交離職申請後30天便可以離開公司。在這之前，按照流程完成相應的交接即可。
丹妮是愛這家大廠的，她已經準備好了，即便是最後一個月，她也會把手上的工作做好，把客戶都交接好。好聚好散，大廠本身不欠自己什麼。
很快，丹妮離職的消息就被傳開了，不用猜，隻可能是羅雪。因為HR人不在成都。
丹妮見過HR，那是一位幹練又耿直的獨立女性，和羅雪根本不是一類人。而且人家HR也沒有必要和精力去傳播一位基層員工的離職消息。
不過，丹妮倒也無所謂，離職又不是什麼見不得人的事情。想必就是羅雪告訴了她的舔狗，而舔狗們又把消息在其他的小群裏散播開來。
是的，舔狗們還有其他的小群。
這還是在他們玩嗨了之後，自己說漏嘴的，結果被所有的同事都聽見了，雖然舔狗們及時閉嘴並切換了話題，但依舊尷尬至極。
丹妮隻是厭惡有些虛偽的同事在私底下一個勁兒地問她為什麼走呀？是不是找到更好的地方了？怎麼這麼突然呀？
丹妮一律拒絕回答。
提了離職之後，她已經不想再維係任何虛偽的關係了。
世間不過三件事：自己的事、他人的事、老天的事。
有多少人沒有管好自己的事，卻成天惦記著他人的事，偶爾還要瞎操心一下老天的事。真是鹹吃蘿卜淡操心，狗拿耗子多管閑事。
但令丹妮沒有想到的是，在她離職的第二天，楊振邦也突然提交了離職申請。
丹妮並沒有打聽振邦離職的原因，隻是給他發了一條私信：振邦，離職的流程我都研究清楚了，如果中途你遇到什麼問題，可以隨時來問我。祝你前程似錦，我們都會越來越好的。
楊振邦秒回了丹妮：丹妮姐，謝謝你！太感謝你了！很高興認識你，我們一定會越來越好的，否極泰來！我們要保持聯係哦，善良的丹妮姐。
突然有兩位員工提離職，一位是五年的老員工，一位是不到一年的新員工。羅雪表麵上很是淡定，但行為上卻暴露了她的心虛。
在丹妮和振邦提離職的下一個周一晨會，羅雪一改往常的囂張跋扈與自命不凡。在和夥伴們說話時明顯注意了自己的語氣和態度。破天荒地開始誇讚每一位夥伴。甚至還為全員都點了咖啡外賣。