SD公司YX辦公室。
今天陳良在這邊辦公。
此刻他正在看係統裏到自己審批節點的各項業務流程。
於是他就看到了來自於苟彤提交的十多個外出申請單。
辦公室門被敲響，“陳總，在忙嗎？”是苟彤。
陳良道，“苟總，請進。是有事？”
“是的。有個事需要麻煩你這幫忙處理下。”苟彤道。
陳良看著這十幾個她剛提交的外出申請單，心中了然。
“你說。”
苟彤道，“是這樣的，因為上月我剛來，還不太熟悉考勤打卡的規則，工作外出的時候直接就在打卡界麵選擇了外勤打卡。
還好今天財務這邊提醒了我，外出是需要單獨的外出審批。
你看我這也才知道，所以剛補提了幾個單子，麻煩你這邊幫審批一下。”
陳良點了點頭，“好，沒問題，我一會看下。”
苟彤道，“謝謝陳總了，主要我這以前也是好多年沒有打卡過了，這一下子還沒適應過來。”
陳良道，“沒事的，這些都是可以理解的。”
苟彤走後，陳良嘴角扯起淡淡的弧度。
這個苟總，也是真挺有意思的。
她所做的每一件事，說的每一句話，似乎都是在她自己的設想範圍內，總是把自己想的太聰明，而把別人想的不那麼聰明。
像這樣一個補單的事情，一是先扯出是財務這邊提醒了她外出需審批而不是直接打外勤卡，她才知道這個事。
那麼人力部門辦理入職手續的人幹什麼去了？
連個領導要知道怎麼考勤都要從別人的嘴裏才能知道。
她是想做什麼？
二是還要說她自己好多年沒打過卡了，那麼接下來她要是有點子什麼想法也是順理成章的。
還別說，陳良還真是把苟彤的心思猜得分毫不差。
因為他看到除了這十多個外出單以外，還有一個苟彤提交的關於自己免除打卡的報告。
清歡把苟彤那些打卡異常的記錄截下來，直接發給了她，詢問她有沒有外出報批。
苟彤很快回複，“我已補單。”
清歡道，“您確認一下是這些日期都提交審批了嗎？”
苟彤道，“對。都已提交。
我正想跟你說，人力在製度方麵還是要定期關注員工在操作上的問題啊，尤其是新入職的員工。
連我都不知道外出是在係統裏還有另外的審批流程，以為在打卡界麵直接打外勤就行了。
還是要宣貫引導到位，不然容易出問題。
你們重點梳理一遍，看還有哪些漏洞。
要保證不要在我們疏忽了的細節上形成風險。”
清歡道，“這個問題不大。
一來製度上的重點條款我們在入職培訓的時候都會講解；
二來入職告知書也有相應的製度要求，我們會提醒他們充分閱讀後再簽字；
三來係統操作也有指南發給大家。
實在是有問題的嘛，”清歡淡淡地道，“要麼是沒聽，要麼是沒看，要麼是沒懂。”
清歡沒說的下一句是：就跟領導您一樣。
“不過這都沒事，駁回去重提就是了。補一次不行，兩次也就記住了。”
苟彤道，“哦，那你們自己看著辦吧，我也是就我遇到的問題提一點建議。
我還告訴小春（YX辦公室新入職的同事），不需要外出單，在外就地打卡坐標地，那這樣我還說錯了？”
！！！
清歡……
簡直了，這些東西您一個領導自己都不關注，幹嘛還要非去教別人？
教了又還教錯了！
您這自己又不參加培訓又不關注製度的人，這會還要半路插一杠子去教別人算怎麼回事？
清歡有點哭笑不得，“沒事了。一會我再叫梁星跟她確認一下。”
清歡知道這些異常的打卡記錄，最多就隻能處理到苟彤補提外出單這個層麵了。
苟彤的身份畢竟在那，自己如果拿著這些打卡記錄就給她下沒有出勤的結論，始終是太單薄了些。
當然也沒必要這麼做，除非是真的說要跟苟彤徹底撕破臉，才需要搞個幾方人馬介入的調查會來對質。
但自己的業務監管職責仍在，清歡也做不到放任苟彤以後一直這樣。
因為比她職位更高，比她工作更忙，比她更早入職的高管，比如陳良、李思恒、張佳寧這些大佬們，在執行製度上都沒有投機取巧過。
沒理由她一個新入職的在沒有任何報備的情況下就可以搞特殊。