(新年好！！！！！！！！！！！！！！)
話說第二天一大早，劉誌海就接到市政府辦公室副主任、林市長專職秘書的電話，說是林市長有事找他，問他有沒有時間來市裏一趟。
劉誌海、劉縣長哪敢拒絕，當然說有時間了，於是自己駕車匆匆忙忙地朝市裏趕去，徑直來到林市長的辦公室外。
“劉縣長來了！”林市長的專職秘書、汪秘書看見劉誌海立即站了起來，熱情地迎接。
汪秘書今年二十多、不到三十的模樣，人長得倒是幹淨、陽光，汪秘書道：“劉縣長，市長吩咐過了，你來了就直接進去，不用通報了，請！”
汪秘書走到離間、林市長的辦公室外敲敲門，過了片刻，裏麵傳出林市長威嚴的聲音。不知為何，汪秘書覺得林市長今天的氣色好得出奇、而且人也特別精神，再聯想到林市長一大早就讓他去通知金山縣的劉縣長到市裏來，難道其中有什麼關係？
雖然暗暗猜測，可是汪秘書自然深蘊秘書的要訣，不敢去四下討論、猜測領導們的意圖，不然會被領導們忌憚，等劉誌海進去之後，他立即退回了自己的辦公室。
“市長！”進了辦公室，劉誌海看見林市長正在埋頭處理文件，於是垂手等待，過了一兩分鍾，林市長終於停下筆、抬頭，於是他趕緊主動打了招呼。
林市長沒有起身，一揮手，道：“劉誌海同誌，路上辛苦了，請坐！”
就在這時，汪秘書進來了，給劉誌海遞了一杯熱茶、又幫林市長的被子添滿了熱水，然後等了片刻，見林市長沒有吩咐，於是輕聲退出、還順帶把門輕輕關上。
劉誌海在林市長對麵的沙發上坐了半個屁股、身體筆直，如同標槍，雙眼直視林市長，等待領導發話。
林市長也在注視著劉誌海，本想利用自身的官威將對方壓迫住，可是劉誌海的眼神剛毅、絲毫不為所動。
“這個家夥，真是個刺頭！整個皖西，敢這樣和我對視的人，還真沒有幾個，這劉誌海不過是個小小的副縣長，竟然敢和我這樣倔強。真不知道他這樣不懂規矩的家夥，是怎麼被提拔起來的，邪了門！”林市長心裏暗暗腹誹，表麵卻和顏悅色。
“劉誌海同誌，新年剛過，就讓你來市裏，辛苦了！”
劉誌海連忙大聲道連道不敢，然後繼續等待。
林市長一看這樣不是辦法，於是隻好主動開口：“劉誌海同誌，我們皖西市的同誌都知道你的工作能力十分突出。這幾天，我在思考金山縣未來該如何發展，我想聽聽你的意見。劉誌海同誌，你不會藏私吧？”說到最後，林市長開起了玩笑。
劉誌海笑了起來，道：“在市長麵前，哪有我藏私的份啊！市長，我是這樣認為的…………”
劉誌海雖然有些意外，不過對於金山縣的情形十分熟悉，簡直是了若指掌，因此立即對答如流，緩緩道來。
劉誌海一條條說出了自己對金山縣經濟工作的想法。
第一，加強全縣各個政府單位對自身業務的學習，隻有政府部門轉變思想，把自己管理者身份淡化，將政府部門的隻能從管理轉變成服務，提升自身的效率，做好政府部門應該做的工作，才能徹底發揮政府部門的職能、促進當地的發展。
第二，自然就是基建、道路問題，這是一個很基礎，卻很重要的工作，一個地方的經濟想要發展，首先就要有便利的交通、適合創業的基礎建設。
第三，就是產業的特色，金山是山區縣，大部分地方都是被群山包圍，因此適合於發展林牧業、特色種植業、養殖業等。
第四，縣政府應該大力扶持當地民眾創業、激發全縣所有群眾創造財富的熱情，才能讓民眾的力量激發出來，從而真正帶動全縣經濟的建設，為此縣裏應該拿出相當一部分財力扶持出一批優質的中小民營、公私合營企業。
第五，民生、教育問題，一個地方想要長久發展，民生要有健全的保障，特別是教育更高提到很重要的程度，隻有源源不斷培育出高素質、高技能的人才，才能在即將到來的21時機裏持續發展。
當然，劉誌海闡述的時候可不是三言兩語的問題，而是結合金山實際狀況、結合曆年來記錄下來的數據，還有一些實例，詳細闡述，直講了一個多小時，終於大約講出了自己的想法、但還沒有十分清晰。
不得不說，劉誌海的思路其實並沒有什麼出彩的地方，但是很多原本大家都知道、卻不在乎的問題，竟然被劉誌海分析的十分透徹，而且頭頭是道，就譬如政府職能的轉變問題，這就是一個林市長根本沒有怎麼去思索的問題，就算偶爾提起，那也是大會上念念稿子，誰也不當一回事。
在我國，幾千年來形成的官場文化，早就深入每一個人的骨髓裏，不管是當官的，還是普通老百姓都理所當然地把‘官’與‘民’分成了兩種完全不同的階層，當官的自然要擁有特權、去管理貧民百姓，不然哪裏能夠還有當官的威嚴。