而且他懂的分寸，使用庫房鑰匙時間和盤點酒水都是如此！
尤其這次喝酒休息兩天回來，變化很大，他說：回趟家看到了，父母背朝黃土麵朝天的樣子！
今晚下班給我提了一個關於進貨的意見，我當時就接受了！
店長問：麗麗，他怎麼說的啊？
李主管說：他說我們日常進貨不能享受到，供貨商提供的進貨十件送一件的活動！
讓我跟供貨商談談累積一個月為基數再去送酒水，這樣賬還算還不亂，中間還不會有麻煩！
送貨的每次都是送貨太早直接放下就走，根本不能互相對接！
他意思是會導致裏麵會有互相的不信任，我們又不能每次都進整數！
店長點點頭說：你一會進貨就把這個事提一提吧！這小孫確實說得對！
細算下來一個月，損失十件八件啤酒還是有可能的！
賬不細算不知道，往往合理的行為就能看出真假！
這衛生也一樣，小孫這寫的就很明白了，把東西擦幹淨擺放的位置幹淨，就能突出環境的別致！
說的一點都沒錯，以前我們也是疏忽這些的，隻是認為員工打掃衛生就好了！
並不會糾結衛生，到底幹淨到什麼程度才算幹淨！
回頭我見董事長一定要提一提這個想法，我感覺董事長對小孫會有很大的興趣！
小孫這個人，我對他又有一些新的認知！
思想像個成年人卻別致一格，對於衛生都有新穎獨特之處！
二十五號以後董事長回來，我想到時候他會看到不一樣的飯店！
前廳如果真的發生翻天地覆的變化，那麼後廚改革也勢在必行了！
我相信到那個時候，廚師長也不能阻攔這個實施！
李主管說：張大爺今天跟我說，小孫一定經曆了什麼大是大非的事情！
不可能喝頓酒回趟家，就覺醒了這樣的認知！
我覺得既然他有這樣的想法！
肯定對整個門店也有自己的想法，包括一樓大廳，二樓包房，等待，還有廚房！
店長說：每個人都有自己的秘密，沒必要去深究這個內容！
所以我剛剛說了要推薦給董事長，興許他會有不一樣的看法！
這是一個不可多得的人才，即使他要辭職離開，也無可厚非！
貧窮不會限製他的想象和成長的，你沒發現嗎？
他穿的衣服都已經洗的發白了，與周圍人格格不入，放在人群中一眼，就能認出他那寒酸的樣子！
但是你有沒有發現，他並不在意別人的眼光，是那種無視徹底不在意！
人家活在自己的世界，不是別人的世界！
人家是以自己為中心，並不是周圍人看他的眼光！
這樣的人看待問題才一針見血，見血封喉那種！
他能直接看透事物本質，並不會去浮誇奉承！
李主管聽到這些稍稍有些震驚，她沒想那麼深刻，也想不到這些！
隻是單純的感覺這個男孩子，想法不一樣罷了！
店長接著說：不用再去問他關於店鋪經營，一樓二樓衛生，還有後廚改革等問題了！