這次過年。
喻小理還是好好給一家人弄了一頓豐盛的飯。
不過沒有像之前幾年一樣大動幹戈。
一個是為了年後準備開業的酒店養精蓄銳。
還有一個，就是喻小理過年期間也沒忘記好好學習。
所以自然也就沒那麼多精神花在做飯身上。
不過他們的年夜飯跟這個年代的其他人比起來，還是好得不得了的。
年關一過，喻小理和沈知行就馬不停蹄的開始處理酒店的事情。
其餘的都弄的差不多了。
現在就是要開始雇人了。
這也是個講究活。
喻小理來看來人的人品，沈知行來注意來人的能力。
兩人搭配下來，倒還真選出了幾個有用的人出來。
其實酒店裏的活也不是很複雜。
喻小理打算把一二樓分開管理。
一樓的人就繼續管飯店的事情。
而二樓的人就好好管旅館的事情。
兩個分開，也就不需要什麼兩者經驗都很豐富的人來應聘。
不過喻小理是打算，在新雇的人裏麵挑一個好苗子好好教教。
然後等到時候去京市了。
把那人直接一起帶去京市，幫她的忙。
這樣的人，肯定不是隨隨便便就能選出來的。
一個得要喻小理看他順眼，且沈知行要他有潛力。
還有一個就是，那人不能在這邊有家室。
不然除非那家室也願意跟著走，否則的話一切都白瞎。
喻小理可不想自己費勁巴拉半天帶出來的人才，到時候不能跟她走。
喻小理不限製人才的男女。
也
不會像未來二十年之後有的企業一樣，就喜歡招已婚已育的。
或者找個年輕的，再等姑娘一懷孕就想辦法把人辭了。
等他們到時候到北京了，如果她帶的是個沒有對象的姑娘，她肯定還想幫人家謀劃。
隻是這兩年最好還是不要了。
所以這尋人的範圍，一下就窄了不小。
除了沈知行之外，沒有人知道喻小理的這個想法。
喻小理也不是傻子，她自然不會跟那些來應聘的人說這事。
很快，其他人就陸陸續續招的差不多了。
到現在也就差一個喻小理想要的那種人才了。
隻是可惜，他們招了半個月，也沒遇到喻小理心儀的。
所以也隻能先暫時作罷。
店裏開業的事情不能再被耽擱了。
所以喻小理和沈知行決定先開店。
不過招人的啟示還是掛在外麵，用喻小理的話來說這就是：“等待一個有緣人。”
兩天後他們的酒店就要開業了。
所以這幾天就算是喻小理，也得騰出點時間，來做事情，沒那麼多功夫放在學習上了。
不過還好，喻小理本來也就聰明。
再加上之前又努力。
所以這幾個月的時間裏，喻小理就已經把高考需要的知識學了個七七八八了。
接下來就是不盡其數的鞏固和反複就行了。
就沈知行看來，他媳婦兒果然是聰明的，也有悟性。
別人要學個幾年的東西，她幾個月就基本底子都參透了。
很有天賦。
正好喻小理也想趁這個機會換
換腦子，忙一小陣子別的事情。
就她的經驗來看，這樣反而會事半功倍。