司年第二天沒在設計所見到鹿林雅，程靜怡也沒提，關於司年入職，程靜怡組織召開了一個會議，一方麵是介紹司年跟大家認識，第二則是告知高定的搭建現在已經基本完成，因為之前資金到位，所以前期投入很大，效率自然就高。
大家都很開心，程靜怡笑，“我也想，既然開通了一條高定線，那麼大家也應該有筆獎金來慶祝一下。”
“程總，你最好。”
提到發錢，沒有人不開心。
設計所有老人就道，“程總，既然高定線開通，也拉到了消費者，那麼高定這條線，應該誰去走啊？”
她摩拳擦掌，躍躍欲試，在她看來，所裏除了程靜怡，沒有誰比她資曆更高。
但程靜怡主要重心不在這裏。
身為管理者，她時間更多在設計所發展上，算是營銷的一把好手。
外圍業務都是她帶著銷售部的人一起去談，除非工作室的合作方和消費者穩定下來，她才會重新投入設計裏麵。
但按照目前Way的發展趨勢看，興許還需要個兩三年。
故而，兩三年內，她應該都不會有時間搞設計，資曆最高的自然就是她。
司年雖然頂著設計大賽冠軍而來，自帶光環，可每行每業都有既定潛規則，前輩終究是前輩，新人再出色，也不能越過前輩去前頭給前輩下麵子。
她是程靜怡從國外挖回來的，當時程靜怡說過，她來設計所的發展前景，由她自己說了算。
而設計所會給她分撥資源也會跟其匹配。
所以她問出這話後，是十分篤定這個職務會落在她身上的，到時候挑選誰，都是她說了算。
程靜怡好歹也是大家出來的，多少能明白這位前輩的心思，她當初挖她的時候，考慮到的是她在商業珠寶設計這一行幹了很多年，能力可以，眼光也不錯。
但高定珠寶，她肯定這位前輩是沒接觸過的。
當初跟她走，她也沒用高定珠寶誘惑她，事實上，拿出高定這條線招人的情況，隻發生在司年身上。
倒也不是她看不上這位前輩，而是術業有專攻，一個長期接觸商業珠寶的人，突然走高定 ，容易出問題。
誰能保證她不會將商業珠寶上的設定，套用在高定上？
高定之所以是高定，自有它的道理。
程靜怡並不尷尬，而是很坦然的回答這個問題，“蒂娜姐說笑，這不是大家剛剛認識嗎？高定線是司年負責，她會挑選兩位設計師成為助理，所以希望大家以後共事愉快。”
蒂娜臉上的笑掛不住了，僵在臉上，她不可置信的看著程靜怡，“程總，按照資曆……”
話沒說完，程靜怡就打斷她，“前輩，在我設計所裏，我想我之前已經說的很清楚了，資曆跟實力不掛鉤，司年參加的珠寶設計大賽，我想你們都知道，我們之中，大概也有人參加過；
其嚴謹的篩選方式和難易程度，以及綜合考察，我想大家都清
楚，而且司年當初求職的時候，就製定過自己的發展計劃，直奔高定而來；