“證件收好，這是工牌、分行的入錄序號……”CC-919簡氏機械集團的人事主管驗證好白封時剛出爐的初級機械師證書，把新員工入職需要的東西一一介紹給白封時。
“歡迎你來到簡氏機械集團工作。”人事主管非常看好這個毀容，但卻並不嚇人的大個子。以他在各處不斷挖掘苗子報送進集團的經驗，這個在垚星上就廣受好評的小夥子是個可造之材。
要知道在偏遠星球機械雖然老舊，但是往往一個公司的倉庫裏就涵蓋好幾代跨度的不同機械；就算是扔一個正兒八經經過係統訓練的機械師去，也會抓耳撓腮很是為難。
可偏偏這小夥子就職的垚星礦產公司對他讚不絕口，維修過的機械型號更是列了整整一個屏幕。
“謝謝。”這份工作來的有些容易，最起碼比白封時想得容易得多。他本來隻是來簡氏機械問問看是不是還招人的，不行他就再去其他小型的或者售後服務單位問問。
結果人事主管興致缺缺得看了一眼他那少得可憐的簡曆之後，居然反而領著他進辦公室詳談。
看到白封時露出來的老式智腦，人事主管發給他一個序列號：“這個是我們集團自己的員工優惠碼，你如果什麼時候想換個智腦會用的上的。”
“隻需要3折，不過如果你在我們這不滿一年之內離職的話，可能需要在你最後一個月的結算工資裏扣回一些。”人事主管挖掘苗子那是不遺餘力，福利給的足足的：“放心不多的，就算扣回也能享受8折。”
“隻能買本人的麼？”白封時第一時間想到的是並不是給自己換一個，而是給土幺換一個。畢竟相較於自己換一個智腦，他更希望能把原來那個修好。
人事主管老神在在的點頭：“是的，畢竟是我們公司特別給的福利政策。限製條件有些多，也是為了把補助落實到員工身上嘛。”
“好的，謝謝。”雖然用不上，但是好意白封時還是心領了。
“好好幹，我們公司上升途徑可是實實在在的。幹得好以後調去主星也不是難事。”人事主管給人畫餅、打雞血也是專業的。可惜今天碰上的是失憶中的白封時，所以他並沒有收到任何預料中的情緒波動。
“嗯。”隻有一個嗯！？
等了一會白封時並沒有想要激動和興奮的趨勢，人事主管興致缺缺……“那就這樣吧，明天開始你跟其他同事和大師熟悉熟悉。三天後正式開始計算產出率。”
機械公司要生產各種各樣的零部件、小型機械組裝、電路排線、更高級的精神傳導線路什麼的在這裏根本不可能接觸到。員工的業績也是根據每段時間的合格產品數量來統計的，這將直接和員工的收入掛鉤。
人事主管說的三天是給新人熟悉的緩衝期，這段時間裏就算產出幾個不合格產品也不會有人苛責。
白封時依舊是禮貌的道別，準備離開時看到辦公室門背後貼著一張等身海報。
這個淡金色短發、洋溢著陽光笑容、掛在一個機甲身上的少年……
“帥吧？這是們公司的最高技術產品——零號。是少東家的生物機甲，如果你好好努力就能到主星基地參與機甲的建造哦~”
人事主管以為白封時是看零號看得發愣，畢竟在CC-919上很少能看到這麼炫酷的機甲形象。多少機械師看到這張海報都向往不已。
“嗯，很好。”白封時順著人事主管的話去觀察機甲，誇的雖然毫無波瀾卻非常認真。