第31章 分配(1 / 2)

麵對眾人的七嘴八舌,支天選擇少說少錯。

但是他觀察到,高博、白晶晶等人並沒有露出任何詫異的表情,想必是早已提前知道了消息。

至於楊陽,雖然努力地克製,但是眼神中的竊喜根本藏不住,顯然他是做了前期工作的那種。聯想到楊天當時的醜陋行徑,支天對益禾市政治生態的惡劣程度有了新的理解。

看來在取得絕對的優勢之前,決不能太過高調,否則很容易被官場中錯綜複雜的關係給害了,還是要先藏鋒才行。

9點55的時候,門口突然傳來了密集的腳步聲,眾人紛紛不再言語。

一行黑白灰三色穿著的人邁著小步跑進會議室,有好幾個都是熟麵孔——劉仁、沈馨、王有喜等。

隻見他們嚴陣以待,以最快的方式組織在場所有選調生坐好。不到兩分鍾,趙克森在四五人的簇擁之下,大步流星走進會議室。

在他的地盤上,趙克森身上絲毫看不出在李恒麵前的處處謹慎,此時顯示出一言九鼎的威嚴。

趙克森一行人坐下的時候,支天看了看牆上的時鍾,剛好十點整,不多不少。

他想起了前世中聽的一個說法,講的是領導開會永遠都是準點到,絕對是不會早也不會晚。

因為如果領導到得晚了,眾人就必須要等他,否則這會就開不成。領導遲到的情況多了,大家就都會對會議時間限製嘻嘻哈哈、不當回事,領導的威信和口碑也會壞掉。

如果領導到得早了,會議時間又還沒有到,就意味著他要等其他的下屬,這就是嚴重的次主次顛倒,而本來是準時到的下屬,也因為領導的早到而成了“遲到”。

所以,領導開會的時間都是準確到分鍾的,就算是早到了一些,也會在會議室旁邊的休息室裏先坐一會,直到會議時間才準時出場。

主持會議的是市委組織部常務副部長劉德平,他拿起手邊的稿子,認真念道:“今天,我們召開這場新入職選調生座談會,主要是同10名新入職選調生作個交流,了解大家的所思所想,並明確各位的正式去向。”

“在市委書記李恒同誌的關心指導下,在市委常委、市委組織部長趙克森同誌的高位統籌下,益禾市2004年選調生招錄工作有力有序、有模有樣、有章有法、有聲有色,取得了圓滿成功,在此我也向10名年輕的同誌道一聲恭喜!”

十人均是微笑著點頭,不同的是有人笑得燦爛,如王倩、楊陽;有的人笑得含蓄,如白晶晶、高博;有人則是笑得自信,如支天。

“下麵,請市委常委、市委組織部長趙克森給大家講話,掌聲歡迎!”

頓時,整個會議室爆發了雷鳴般的掌聲,不知道的以為天王巨星劉德華來了。

趙克森麵帶微笑,雙手往下壓了壓,會議室瞬間又回歸安靜。

他麵前沒有擺放任何一張紙,隻是靜靜地看著麵前年輕的臉孔,就開始了他的講話:

“同誌們,我們現在進入了21世紀,迎來了經濟全球化的大潮,麵臨的廣闊發展機遇前所未有,麵臨的改革發展穩定各項任務的艱巨程度也前所未有。

可以說,我們比曆史上任何時期都迫切需要一支年輕化、高素質、敢擔當的幹部隊伍作為事業發展的堅強支撐。