遲則生變的道理，他是懂得。
既然趕時間，就不怕損失那十萬八萬的，這點魄力還是有的。
吳建設給常秋豎起了個大拇指：
“大氣！”
常秋搖搖頭，不是他大氣，而是都有自己訴求罷了。
那個胡鵬是想多賺點，他是想少給點。
一番討論之後，終於算是簽好了合同了，剩下的，吳建設代辦了。
比如過戶什麼的。
這算是幫助市裏甩包袱了，吳建設說馬上就去辦。
速度也確實是快，不到兩天就把手續跑完了。
還順便幫常秋注冊了個公司，當然這是後話了。
談妥以後，胡鵬就召集了所有人：
“大家安靜一下！”
酒樓裏所有人都來了，大家心裏忐忑，也有人麵色難看。
胡鵬拍拍手：
“如今，常秋老板是這家酒樓的新主人，以後所有事宜都是常秋老板說了算，這裏和原淮揚食府集團再沒有任何關係！不過之前的所有補償都會到位，如若有辭退的也由淮揚食府結算之前的工資。合約沒有結束的，被新老板留下的，也可以自動續約。”
“大家有什麼想法跟新老板說吧。我就在原來辦事處等大家最後的結算。”
“我說完了，下麵請你們的新老板說話吧。”
說完胡鵬就下去了。
下麵的人都傻了，沒想到真的談成了。
紛紛為自己的未來擔憂起來了。
淮陽樓典型是個陰盛陽衰的地方，可以說大多數的酒樓都這樣。
服務員都是女孩，一些文化水平不是很高，但是長相還不錯的女孩，在山塘，淮揚樓的待遇還是不錯的，稀裏糊塗的也能有個四千左右。
畢竟這裏是高端酒樓。
男的，除了後廚，和一些打荷的，基本上沒有。
下麵大概二十來個女孩子，和七八個後廚的人，此時大眼瞪小眼的看著常秋。
常秋也是第一次做老板，沒什麼經驗。
所以站上去以後，也不知道說啥，隻是笑著說道：
“看你們有些疑問，你們有什麼想說的，就直接問吧。”
酒樓的人，麵麵相覷。
不知道怎麼說。
最後還是胸前掛著經理牌子的一個女人，大概也就三十上歲的樣子，長得還是蠻漂亮的。
尤其是身材很符合這個年齡段。
一身製服穿在身上，很突出。
神色糾結的問了一句：
“老板好，我是原淮陽樓的經理，陳靜，我想代表員工問一下，老板是留下我們還是...”
後麵的話雖然沒說，可常秋也聽明白了。
知道他們在擔心什麼。
笑著對大家道：
“想留下的，得經過三個月的實習期，因為我這裏也不養閑人，和那些以前走裙帶關係進來的人。”
這話一出，有人鬆了一口氣，也有人麵色難看。
但都沒說話，等著常秋的下文。
“不過，我也不會全部留下，我用不了這麼多人，服務員最多不會超過八個，後廚的也得經過考核才能留下。”
“但是，也不會讓你們光幹活，留下的人，工資上調百分之二十。”
說完，常秋算是解釋了陳靜的問題。
下麵一陣的平靜。