盛景時失笑，“文言，你去找周總，他會見你嗎？”
鄭文言自知失言，訥訥不語。
“我的意思是，明天之後，東泰就不是現在的東泰了。”盛景時摩挲著桌麵，低下眉眼像看著最心愛的東西，“我知道你前些日子整理材料很辛苦，但明天開始，會更辛苦，因為你很有可能連人都找不到了。”
鄭文言卡住了，不知道該接什麼話，從盛景時的語氣中，她也聽不出悲傷憤怒猶豫等情緒，盛景時完全就是在陳述一件事，就像說“一加一等於二”一樣自然。
“文言，我希望你能留下來。”盛景時抬頭，直視著鄭文言道。
“啊？啊！”鄭文言愣了好半會。
“我給你加薪當然不是無緣無故的。”盛景時說，“公司要留人，不外乎三個原因：事業留人，感情留人，金錢留人。在目前的東泰說事業，比較可笑，我覺得你也不會相信；要說感情，你和我也沒什麼感情可言，所以，我隻能金錢留人。我給你三到五年的時間，這期間你拿月薪，最遲五年之後，你要達到拿年薪的程度。”
這下鄭文言徹底呆滯了。
她——到底有什麼自己都沒看到的優點，值得盛景時這麼看重她？
“你想知道自己到底有哪些優點，所以才被我這麼器重？”盛景時一眼就看穿小秘書的神情。
鄭文言重重點頭。
“我暫時也沒發現。”盛景時毫不留情的戳破小秘書的自信心。
“不過，我很期待。”盛景時攤手，“好了，現在輪到你發問了，還有什麼問題要問我嗎？”
鄭文言略茫然的看著她，好半天才囁嚅著說，“盛總，我隻是剛畢業不久的新人，也沒什麼經驗，為什麼您會這麼看重我？”
盛景時看著她，默不作聲，時間長到鄭文言都有種錯覺以為盛景時是不是喜歡上她了的時候，盛景時才慢慢答道：“五年前，我麵臨的境地和你一模一樣。”
公司突然遭遇大變故，人事浮動，人人自危，不知道下一個遭殃的是不是自己。
作為職場新鮮人，盛景時比其他人更擔心自己的前景，因為各路八卦財經新聞都在講，公司大老板為了一個年輕的華裔女子，不惜與家人徹底翻臉。
但出乎很多人的意料，最終的人事命令發布之後，盛景時發現自己並不在變動名單上。
當時的她太年輕，太沒有職場經驗，她把這些歸於自己的幸運。
後來偶然的一次與高層的對話，她才頓悟到為什麼自己會被留下來。
就像五年後的現在，她初到東泰，與所有人先進行了一輪接觸，這些人要麼慌張，要麼不屑，要麼連嘲諷的表情都懶得收起，要麼看好戲的神色太過明顯。鄭文言是少數的例外，她安靜的坐在自己的辦公桌前，一一確認著幾天、幾星期甚至幾個月之後的行程、演出安排、人員變化，即便是這些活動很有可能會馬上取消。
“凱倫，當初你也在變動名單上，知道為什麼後來你留下來了嗎？”凱爾羅斯的大胡子副總裁魯斯坦端著酒杯，有些欣賞的說，“第一，那段時間來找我說情的人中沒有你；第二，你沒有因為這種莫名的恐慌忘記自己的本職工作；第三，你交上來的報告確實很有價值。”
鄭文言並不明確盛景時說的“一模一樣的境地”是指什麼，但心下也似乎有些明白。她的性格一向有些慢熱，而且也不喜歡和別人聚到一起談論公司八卦，難道這就是自己受重視的原因？