正文 第34章 當事業和婚姻短兵相接(1)(1 / 3)

走在婚姻與事業的天平上

每個人都有自己的家庭,但是不一定會有自己的事業。家庭與事業之間有矛盾,有理想有事業的人不一定會有幸福的家庭。為什麼會這樣?成功人士為了自己事業每天都在忙碌著,由於工作的繁忙忽略了家人的存在,與家人之間的溝通接觸少了,因此就產生了家人之間的不理解與矛盾。許多成功人士為了自己的事業,失去了自己的家庭,他們為事業付出了太多的心血,可是為家庭僅僅付出一點點而已。他們的事業是輝煌的,而家庭卻是失敗的。婚姻與事業就像是天平的兩端,稍微偏頗,人生的天平就會傾斜。很多人都在事業與婚姻的對撞當中猶豫,不知道自己到底該把腳邁向哪一方。由此還產生了兩種截然對立的觀點,勢同水火形成了相對峙的兩個派別。

選擇家庭的人說生活是很美的,可是過日子卻很累。那是因為選擇家庭,就表示你既要善於烹調美味佳肴,同時又善於烹飪生活,自然也包括愛情。家庭第一,事業第二。沒有了溫馨的家庭,要事業有什麼用?

傾向事業的人說:一個人一定要獨立,堅強,決不依靠別人。走入家庭隻是豐富你人生角色,一個人隻有兼顧到事業和家庭,保持經濟和精神雙重獨立才可以稱得上是有獨立人格魅力的人,才能得到社會的認可。作為新時代的人,不管是男性還是女性,都應該以事業為重。沒有良好的事業基礎,就沒有組建家庭的必要物質基礎;沒有良好的事業心,就沒有高貴的責任心;沒有艱難的創業觀,就不會明白家庭的可貴處。

事業和婚姻是人生當中最重要的兩個部分,在激烈的言辭交鋒當中人們更多考慮的是如何維持人生的一端,而似乎很少有人去思考在這種衝撞當中尋找到一個平衡點,更多的是在衝撞當中無力的哀歎。

錢苗是一家酒店的經理,她喜歡自己從事的職業。結婚後,丈夫曾建議她在家做一個“全職太太”,可是錢苗認為在家做一個家庭主婦,等於是在浪費自己多年來積累的知識。而且,像自己這樣喜歡在商海裏搏擊風浪的女性,也隻有融入到職場才會獲得一種成就感。

很多人覺得她沒有女人味。對她常常有這樣的誤會:既然“女強人”是堅強的,她就不需要別人的幫助和關懷。於是,手提重物無人殷勤代勞;身體不適,無人關心探問;心情鬱悶,無人細聽傾訴。無論同事還是朋友總在小心翼翼地照顧她的“自尊”。其實,他們都不明白她的內心仍然像所有的女性一樣柔軟脆弱,渴望來自朋友和家人的關懷。

而最令錢苗感到不能忍受的是丈夫對她的態度。他認為,事業讓錢苗喪失了女性的特有的魅力。他不能想象一個在職場上指點江山的妻子,在回到家後能給他遞上一杯熱牛奶,送上一句溫柔的問候。於是對錢苗冷臉相向。不但丈夫,孩子也逐漸與她產生了隔閡。錢苗為了工作而整日忙碌,沒有時間關心孩子的生活和學習,孩子對她的冷漠越來越強,他們生疏得完全像兩個世界裏的人。

難道,一個人結了婚就應該在家庭與工作的夾縫中難堪地忍受?

俗話說:“商場得意,情場就必然失意。”許多人對此都感同身受:事業和家庭之間仿佛有著不可調和的矛盾,偏向任何一方你都有可能失去另一方。一方麵希望有一個成功的事業,另一方麵又希望擁有一個美滿的家庭。可是,對很多人來講,成功的事業往往是要以忽略家人為代價的。而要擁有美滿的家庭,就很可能要犧牲事業。在這種情形下,人要做出選擇是件很痛苦的事。

其實將事業和家庭對立起來的觀點是片麵的,如果家庭是船,那麼事業就是帆。沒有帆,船不能遠航,沒有船,要帆也沒有用。有的人隻要家庭,沒有事業,活得平平庸庸;有的人光有事業,沒有家庭,是人生的一大缺憾!要想家庭和事業都顧全,確實很難,所以要因人而異,這就需要你在家庭和事業之間尋找平衡。成功的人不應該是一個一成不變的角色,而應是一個可以勝事業和家庭雙重角色的高手。誰說事業成功的人不可以擁有一個好家庭,在事業和家庭上偏向任何一方的觀點都不可取。

你大可以盡力把兩方麵都要做到完美。正如“60/40理論”:拿出60%的精力去做好關鍵工作,花40%的精力去打點自己的家庭。你要做的是,當你從一場馬拉鬆式的談判中解脫出來的時候,要馬上轉化角色,把職業裝收進衣櫥,換上一件再普通不過的休閑裝,把你滿腦子的工作話題變成一句句殷勤問候。一句溫存關照,勝過你在職場上麵對下屬時的萬鈞雷霆。麵對你的柔性戰術,對方的怒氣會在瞬間灰飛煙散。

選擇,需要你量體裁衣

就按傳統來說,婚後的大部分男性都選擇在外麵打拚養家,大部分女性都會選擇留在家裏相夫教子。

夏夢說:“錢是當兩樣必須失去一樣時,最明智的保留。因為張愛玲也說,‘錢就是錢,可以買到各種自己所要的東西。’但前提是:錢必須是自己賺來的,花起來才胸襟坦蕩,不必看別人的臉色。”