（第一節）生產管理組織結構設計範市
一、小型生產企業生產管理都門設針範本
生產管理崗位設計圖
人員編製。
生產部經理。
主管級人。
基層管理人。
基層員工人。
相關說明。
二、中型生產企業生產管理部門設針範本
生產管理崗位設計圖
人員編製。
生產部經理。
總經理人。
安全科科長。
機電設備科科長。
物料科科長。
各車間主任。
質控科科長。
計劃調度室主任。
技術開發科科長。
各班組長。
安全監察員。
機械員。
電氣員。
倉管員。
采購員。
操作人員。
質檢員。
調度員。
計劃員。
工藝員。
技術員。主管級人。
基層管理人。
基層員工人。
相關說明。
三、大型生產企業生產管理部門設針範本
生產管理崗位設計圖
人員編製
1操作人員。
操作人員。
廠：操作人員。
農主管。
各車間主任。
調度主管。
班組長。
班組長。
班組長。
（第二節）生產管理各部門工作責權
一、生產針劃都門的工作責權
（一）生產計劃部門的職責
名稱生產計劃部門工作職責版本頁次
工作描述編製生產計劃，跟蹤生產進度，安排訂單生產任務以及生產數據統計分析。
職責1，製定綜合生產計劃，經批準後組織實施。
職責2，調配生產任務，審核、登記和分發訂單。
職責3，製定並實施生產日程計劃。
職責4，生產計劃的檢查與進度控製。
職責5，受理、分析生產報表，統計生產負荷，進行產銷平衡的調度。
職責6，生產預算的管理與控製，生產用料的管理與控製，生產製造成本的控製。
職責7，生產效率的管理與改善。
職責8，實施標準生產作業方法，改善生產製造方法。
職責9，負責各個車間的協調工作，與營銷各部門溝通、聯係、協調。
職責10，其他相關職責。
（二）生產計劃部門的權利
工作目標按時完成年度生產計劃編製工作，按時製訂生產排程計劃。
權利1，參與生產政策製定的權利。
權利2，參與產品開發戰略製定的權利。
權利3，參與年度、季度、月度生產計劃的製定，並提出意見或建議的權利。
生產管理
名稱生產計劃部門工作權利版本頁次
權利4，內部員工及各車間主任、班組長違規行為處罰的權利。
權利5，對內部員工及各車間主任、班組長考核的權利。
權利6，內部員工及車間主任、班組長雇用、解聘的建議權。
權利7，開展內部工作的自主權。
權利8，要求相關部門、科室配合工作的權利。
權利9，對影響生產的其他人員提請處罰的權利。
權利10，向生產部經理提交改進生產計劃管理製度和流程，並獲得答複的權利。
權利11，其他相關權利。
二、生產研發都門的工作責權
（一）生產研發部門的職責
工作描述負責對公司產品實行技術指導、規範工藝流程、製定技術標準、抓好技術管理，實施技術監督和協調的專職管理部門，對所承擔的工作負責。