許爸許媽真是聽得一肚子火，許媽回來甚至質問許佳是不是這回事？把家底說了？
許佳當場就想砸鍋！因為正好在洗鍋子。。
他們總共才說了幾句話啊！哪裏有打手租！真特麼想打人！
哦，對了，那個男人叫金超。是的，反過來就是超斤（方言：小氣）。
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之前的公園站地男沒有打擊成功，這次的人品極渣男總該打擊到了吧！！！！
事實確是這樣！！
許爸許媽一個多月沒有煩她，許佳過的很開心。
但是工作上卻出了惡心的事，讓許佳一陣煩悶。
許佳是新人，中午去食堂吃飯也沒什麼固定的搭夥人，這不女同事陸敏好幾次都跟她拚桌了。作為一個新人，許佳真是受寵若驚，而完全沒有意識到其他同事的鄙夷。
後來也有幾個同事提醒許佳，那個陸敏人品有問題，你小心著點。
許佳沒在意，心想著一個這麼親切的人，什麼都跟你嘮的人，能壞到哪裏去。
一個多禮拜，“涉世未深”的許佳終於體會到了。
許佳因為服務態度不好被告了狀，而這個告了狀的人正是陸敏。
原則上來說，許佳的服務態度是沒有到位，但這件事完全可以掩藏起來。
前天晚上，許媽突然不舒服，許佳陪著許媽掛水到深夜。後來又因為姨媽造訪，肚子疼的厲害，深夜才睡。第二天工作上難免影響到了。
當時對方多問了幾句，許佳很耐心的解答了，但那人實在是理解能力有限，許佳又解釋了兩遍還是不懂。而許佳的肚子真要崩潰了，想插縫上個廁所，於是讓同事嬌嬌替上自己，安排那人在旁邊填表格的桌子，好好解釋一通。這樣也正好不妨礙後麵辦事的人。
要說回訪，是隨即抽取的，不知道怎麼這麼巧，“正好”被抽到了。
為什麼會知道是她呢？！很簡單，陸敏的職責之一就是抽查回訪。
許佳專門去聽了錄音，發現那個市民根本沒有投訴她，隻是說了第二個辦事員很有耐心，要表揚她。
好吧，就算是諷刺許佳辦事不利，但也不至於把洞扣得越來越大啊！
而陸敏呢，反而是小而化大地“記錄”了一番，並且郵件了科長。
為何要倒打一耙呢？人與人相處不都應該留一手，不要做死嗎？這樣對你有什麼好處？
想想真是醉了。。
許佳沒受什麼處罰，隻是業務考核被扣分了，當然工資也相應減少。
但是心裏真夠膈應的。
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出了這事後，周圍同事露出一副“你終於知道了”加“你終於體會到了”的表情。
“告訴你吧，本來呢，這事大家心知肚明的，那人就是傻=逼=啊！想想沒提醒你，是看你們關係好，省的最後沒出這事麼，你會以為大家調撥離間。”
“是嘛，我完全沒想到，她為何要這樣做啊，對她沒好處啊！”
“就說她是腦殘一個啊，做事情就喜歡做死，我就看她哪天栽在自己手裏！”
“哎，我也真不知道說什麼好，你們說我們關係好，可我心裏沒這麼認為啊。隻是一起討論電視劇而已。”
嬌嬌馬上插上一句”就是因為呢，你們每天討論的夠激烈的，有說有笑，是人都以為你們關係很好啊！“
原來如此。
“你們是不是都被坑過！！！哈哈哈哈哈！！”
眾人低頭：。。
許佳回到自己的座位，沉思了好一會，怪不得以前沒見她跟哪個人走的很近，怪不得她有時候大聲抱怨什麼或者講什麼的時候，沒人回應。
想想真的欲哭無淚，原來自己真是那隻小白鼠喲。
本以為職場風暴離自己很遠，畢竟不是公司白領，再怎麼樣，事業單位會好一點。沒想到，這才入職多久啊，就被坑了一把。
要不找科長反駁？那也顯得你太大題小做了，以後自己就真不好做人了。
要不找上陸敏，當麵戳破？以後勢不兩立？
還是。就當沒發生過？然後直接不鳥她？但是如果她還是很熱情呢？怎麼辦？。
不管怎樣，反正熱情是肯定沒有了。