陳天民嚴肅語氣說：“知道，楊書記！”
人事局長知道自己將麵臨怎樣的處置，楊書記的態度已經表明，不敢承擔責任、以擔心別人為由不承擔責任的人，組織要收回曾交給他承擔的責任。
事以至此，人事局長再要承擔責任已經不可能，想到自己對蔣夫人的懼怕讓步才造成現在的後果，他腸子都悔青了，心如土灰。
楊書記看著未常務副市長：“你是分管領導，有沒有盡到分管領導責任？”
未常務副市長看著楊書記：“任盈盈下派鍛煉時間到期應該收回重新安排工作，組織部根據選調生黨務和行政工作適當安排鍛煉的原則，出麵協調決定安排任盈盈到政府部門鍛煉，我請示蔣市長，蔣市長指示由我負責安置任盈盈的工作，我通知人事局，請他對任盈盈的工作進行調動和安排，十天過去沒有情況反饋，我問起這事，人事局說這事由劉局長負責。”
楊書記眼睛盯著人事局長，未市長說得對不對？人事局長連忙點頭，說得對。
“找沒找過劉局長了解情況？”
“找過，劉局長說沒有編製不能調動。”
“她說不能調動就不能調動了嗎？”
“我立即向蔣市長反映編製問題，蔣市長指示，先調進人，接著解決編製問題，然而劉局長稱沒有接到蔣市長指示。”
楊書記嚴肅目光直擊蔣市長：“蔣市長指示過劉局長了嗎？”
蔣市長沉著臉：“這事我有責任。”
“蔣市長承擔了責任，”楊書記輕描淡寫聲音，接著臉轉副書記王學禮，“談談看法吧，王書記。”
王學禮目光掃掃在場的人：“按照組織程序和處理原則，從省委組織部下派來的選調生是不受編製限製的，到時間組織按程序辦理相關工作關係就是了。這次發生的事情，個人認為是一起嚴重的政令不通事件，人事局長害怕承擔責任，人事局其他領導頂著不辦，時間前後拖了快一個月，真可謂駭人聽聞！當然，我的用詞不當，我到覺得，事件已經發展到市委必須拿出一個態度來的時候了，楊書記。”
楊書記凜冽目光再次掃視在座人：“是得拿出態度來了，晚上召開常委會，先解決人事局的問題，再解決選調生工作安排問題，散會！”
陳天民回到辦公室，楊書記電話打過來：“做好方案，晚上研究決定。”
“嗯。”陳天民答應過後說，“華陽縣委林書記調任人事局黨組書記、局長，唐縣長主持華陽縣委工作，方局長任副局長，劉副局長調任黨史辦公室副主任，請楊書記指示。”
“嗯。”楊書記電話收了線。
晚上的常委會議上，全票通過了組織部人事局領導班子調整方案，由於不是提拔任用，不需要公示。
第二天下午陳天民代表組織部帶著新任人事局黨組書記、局長到人事局宣布人事安排，任盈盈工作調動通知發出，任盈盈隨後到人事局報到上班，事情圓滿解決。
原人事局長因為害怕得罪蔣市長，不敢承擔應該局長承擔的責任，一味任著蔣夫人胡來，弄丟了局長位子咎由自取！
官場有官場的規矩，一個人的行為處事方式超越了大家都認同的規矩，組織隻能換人！