第六章 時來運轉(2 / 3)

關於這段經曆,有些史書上還有更為詳細的記載,說他被提拔為“九夫長”,成了郭子興的親兵。

所謂的“九夫長”,是個官職,其實就是個小隊長,下麵隊員九名,相當於我們現在部隊中的班長一職,從嚴格意義上來講,還算不上是軍官,所以朱元璋後來回憶時,自己也不好意思吹牛,隻是說自己是郭子興的親兵而已。警衛班班長確實不是個官,但是你若看不起這個位置,那就大錯特錯了。

雖說這個職位級別不高,但是畢竟是保衛領導安全的工作,時常能夠碰到領導,至少能跟領導混個眼熟。一個成功人士往往需要具備兩樣因素,一個是自身的勤奮刻苦,還有一個就是機遇。如果沒有機遇,那麼你才能再怎麼出眾,自身再怎麼刻苦,可能也沒機會一展宏圖,而機遇這東西,很多時候是可遇不可求的。

雖說“警衛班班長”這個崗位不是領導幹部,但是自古以來,多少領導幹部都是從這個崗位鍛煉出來的,所以有些人說這個崗位是領導幹部的搖籃,也是有一定道理的。

朱元璋剛剛參加工作,資曆尚淺,這樣一個重要的工作崗位,為什麼郭子興偏偏挑中了朱元璋呢?下麵我們一起來探討一下。

第一,朱元璋非常有魄力。前麵給大家講過三個畫師的故事,最後一位畫師不但沒有死,還受到了厚賞,就是因為畫出了朱元璋那種與眾不同的帝王氣概。

朱元璋的氣概或許是與生俱來的,但我認為更多的是跟他豐富的人生經曆相關。他一生下來就非常貧窮。15歲時父母和大哥相繼病餓而死,他不得已出家當了和尚。寺廟香火不繼,他又不得不過了三年四處流浪乞討的生活,寺廟被官兵放火燒掉,最後被逼無奈,才走上造反之路。

見證過死亡,自己也幾次差點經曆死亡,試問還有什麼比這更可怕呢?這樣的特殊人生經曆鑄就了他不同常人的魄力,也讓他開創了明朝二百七十年的基業。

第二,做事果決。一個出色的領導者往往需要具備兩個素質,“謀”和“斷”。“謀”指的是謀略,碰到事情,能想到解決辦法。“斷”指的是關鍵時刻,麵臨很多種解決辦法時,要會下決斷,不能猶豫不決。若同時具備這兩個素質,就一定會是一個出色的領導者。

如果隻具備一種素質的話,那麼到底是謀略重要,還是決斷重要呢?答案是:決斷。

如果一個人隻懂謀略,卻不會決斷,他決不會是一個成功的領導者。

曆史上這樣的名人有很多,很有智謀,但是關鍵時刻卻優柔寡斷,下不了決心,最後延誤時機,導致大敗。袁紹就是這樣一位好謀而無斷的典型領導。在漢末群雄割據的過程中,袁紹占據冀州,又先後奪得青、並二州,後來又擊敗了公孫瓚,占領了幽州,勢力最為強盛,可是他優柔寡斷,導致官渡之戰大敗,從此一蹶不振。

但一個人不懂謀略,卻會決斷,他是有機會成為一個成功領導者的。

因為領導者身邊不缺乏謀士和臣子,關鍵時刻,領導根本不需要親自去謀劃各種解決方案,隻要在謀士們謀劃好各種辦法時,拍板決定,選擇最優方案即可。

這兩方麵的素質,朱元璋都是具備的,而且後者更為明顯,所以他會成為一個出色的開國皇帝。

第三,朱元璋有擔當,受士兵擁護,有威信。這從他小時候策劃“小牛鑽石縫”事件的故事中就可以看出來,朱元璋從小就是個有主意、敢挑頭、敢擔當的漢子,這樣的人到了哪裏都會受到周圍人愛戴和信服。