在家休息了幾天，蘇語寧跟葉佳說：“我想去上班了。”
“好，那你先去吧！我姑媽打電話給我說，讓我回去陪她幾天。”
“好。”
來到公司，蘇語寧直接去找了琳達。
琳達注意到這次隻有蘇語寧一個人，沒有老板的表妹同行，氣氛似乎有些微妙的變化。
琳達心中不禁想，沒有必要再對蘇語寧那麼客氣了，而且她的簡曆還曾導致自己被老板責備
琳達直接把蘇語寧推給人事部的人處理。
琳達把蘇語寧的情況跟人事部的人說了一下，讓他們看著安排。
人事經理是個四十多歲的中年女人，穿著一身黑色職業裝，長得很精明能幹，一雙眼睛裏帶著嚴肅的目光，讓人看了不由自主地有些緊張。
人事經理後麵還有兩個新來的，應該也是新來的。
她把她們三個帶到設計部門，安排她們：“這次招聘的崗位隻有一個，將會從你們三個人當中選擇一個出來，考核期是一個月，希望你們努力工作，各憑本事。”
她的話音剛落，蘇語寧就感覺到一股淩厲的視線落到了自己的身上，緊接著就聽見人事經理說：“在你們三個人都中，就你最特別，所以你要比別人更加努力。”
蘇語寧有一種社死的感覺，沒想到自己被單獨拎出來說。
這時候，一旁的另外兩名女生已經忍不住竊竊私語，蘇語寧知道，她們肯定在嘲笑自己，畢竟她是靠關係進來的，在她們眼裏肯定是競爭不過她們的。
人事經理卻對她們說道：“好啦，我帶你們去設計部門去。”
來到設計部門，設計總監王海正在埋頭處理工作。
人事經理把人帶到王海麵前說：“這是昨天新招的員工。”說完她就離開了。
此時，一旁的另外兩名女生已經開始竊竊私語。
蘇語寧知道她們在嘲笑自己，因為她們認為自己是靠關係進來的，肯定競爭不過她們。
然而人事經理卻安慰她們：“好啦，我帶你們去設計部門吧。”
來到設計部門，設計總監王海正在處理工作。
人事經理介紹後便離開了。
王海抬頭看了她們一眼，開始翻看他們的簡曆。
當他的目光落在蘇語寧的簡曆上時，眉頭明顯皺了起來。
他原本隻期待招一個人，現在卻來了三個。
在逐一審視簡曆的過程中，王海對劉曉麗和林依雪露出了微笑，但對蘇語寧卻什麼也沒說。
分配工作時，他讓三人先跟著蕭語涵學習，熟悉工作環境和內容。
蕭語涵是部門的資深員工，將帶領他們逐步了解工作內容。
第一天上班的內容相對輕鬆，蕭語涵主要帶他們熟悉環境。
盡管如此，蘇語寧仍然感受到了來自新環境的壓力和期待。
她知道，接下來的一個月將是她在新公司的重要考驗期。