三、目標任務
通過開展“三級聯創”活動，全局各級黨組織的領導核心地位和作用更加突出，基層黨組織的創造力和凝聚力明顯增強；廣大黨員幹部在新農村和和諧社會建設中的先鋒模範作用得到充分發揮，服務群眾、服務發展的行動更加自覺；基層黨建工作能體現黨員群眾意願，得到黨員群眾的真心擁護。通過開展創建，要力爭實現以下目標任務：（一）管黨責任落實。形成責任明確、領導有力、運轉有序、保障到位的基層黨建工作機製。局黨組作為黨建工作的領導核心，要在改進作風上下功夫，做文章。明確責任，進一步增強做好黨建工作的責任感和使命感。形成黨組書記負總責，班子成員齊抓共管的工作格局。局機關支部在堅持製度，創新方式，發揮作用上下功夫。黨員幹部教育培訓、基層黨組織黨建活動經費等得到全麵保障，從事黨務工作的人員隊伍素質明顯提高。
（二）基礎工作規範。基層黨組織管理、活動、製度、陣地、資料達到規範化建設要求。加強黨員管理，規範和落實好每月黨建工作記例會製度，充分發揮基層黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用。
（三）組織功能增強。領導班子政治堅定，黨性強，務實高效，業務精，清正廉潔，作風正。團結奮進，戰鬥力強。建好支部，配好班子，發揮黨組織的戰鬥力，無軟弱渙散黨支部。堅持標準，發展黨員，不斷增強黨組織的活力。局黨組確保“四好班子”榮譽稱號、機關黨支部確保先進黨支部。財政事業在改革中發展，在創新中進步，財政管理在××市始終處於領先地位。
（四）黨員作用突出。造就一隻紀律嚴明，作風正派，不怕吃苦，樂於奉獻的黨員幹部隊伍。黨員政治信念堅定，具有正確的世界觀、人生觀，帶頭執行黨和國家的各項政策，努力踐行“三個代表”重要思想，忠於職守，業務精通，宗旨觀念強，作風紮實，愛崗敬業，紀律嚴明，廉潔高效。加強黨員教育，牢固樹立公仆意識，當財政改革排頭兵。
（五）推進創新實踐。堅持以人為本，把關愛基層黨員幹部放在黨員幹部隊伍建設的重要位置來抓，進一步建立健全黨員幹部關懷、幫扶、激勵機製。全麵實施“暖冬行動”，整合關愛資源，切實關心和愛護老黨員、生活困難黨員。繼續開展送溫暖活動，幫扶困難黨員。建立黨員關愛手冊，對有困難的黨員實行一幫一的製度，及時了解他們的生產生活情況，既扶貧又扶智，從而幫助他們樹立戰勝困難的信心。
（六）促進財政發展。財政實力明顯增強，確保財政收入連年較高增長；黨員幹部素質和單位文明程度明顯提高，確保省級文明單位榮譽稱號；財政工作效率、服務質量明顯提高。
四、主要措施
（一）加強基層黨組織建設，爭創“先進黨小組”。黨小組長政治素質高，工作能力強，工作開展紮實，熟悉黨小組工作的基本內容，掌握黨小組工作的基本方法，能夠正確處理業務工作與黨建工作的關係，做到黨建工作與業務工作一起布置、一起檢查、一起落實。充分發揮基層黨組織的積極性、主動性和創造性，勤政廉政、依法行政。在“七一”期間，對各黨小組的創建活動進行檢查評比，對先進黨小組進行表彰，激勵後進爭先創優。
（二）加強政治理論及業務知識學習，爭創“學習型機關”。繼續開展“周學一文、月看一書、季撰一稿、年習一技”的“四個一”學習活動，搞好黨員幹部學習積分製管理，把學習貫穿於創建活動全過程。加強幹部隊伍的政治理論和業務知識學習，不斷提高幹部素質，努力建設一支“政治強、業務精、作風正”的財政幹部隊伍。
（三）加強製度建設，爭創“省級最佳文明單位”。以爭創“省級最佳文明單位”為目標，在機關內部進一步深化效能建設，創新服務方式，提高機關工作效率，推行以“三製”服務體係為核心的“四個三”的工作模式，即強化中心意識、強化全局意識、強化服務意識三種意識，推行限期承諾製、全程帶辦製、集體會辦製“三製”服務，提升執行能力、理財能力、創新能力三種能力，實現市委、市政府滿意、人民群眾滿意、社會各界滿意三個滿意，達到促進效能升級、管理規範、作風優化的目標，達到風氣正、紀律嚴、團結緊、效率高、政績明的效果。
（四）加強廉政建設，爭創“勤廉型機關”。以建設社會主義核心價值體係為重點，大力開展黨的優良作風、社會主義榮辱觀、廉潔自律教育，倡導勤儉節約、勤儉辦一切事業，反對奢侈浪費，切實加強黨風廉政建設。全體黨員幹部特別是領導幹部都要講黨性、重品行、作表率。深入開展黨風黨紀教育，積極進行批評與自我批評，使黨員幹部模範遵守黨紀國法，繼承優良傳統，弘揚新風正氣，以優良的黨風促政風帶民風。